刚刚，DeepSeek重磅开源：Agent底座架构！ AI已经自己找到Bug并提交PR 梦瑶 发自 凹非寺 量子位 | 公众号 QbitAI DeepSeek，又有新动作了！ 而且这回，官方直接把Personal Agent的底层架构思路公开了。 要知道，此前不少人还在等DeepSeek推出传闻中的「dsh dot」，结果这次先等来了一篇面向工程实践的架构思路探讨—— Super-agent：迈向更自主的Agent系统。 何意味？AI可以在没人@、没人下指令的情况下，自己发现Bug、定位问题，甚至主动提交修复PR了。 甚至它还能持续关注工作群消息，跨平台协作、并行处理多个复杂任务，甚至实现24小时在线运行。 DeepSeek团队还晒出了初步实测成绩—— 在模拟多任务环境中，Super-agent的任务完成时间中位数为12.4分钟，95分位数为15.7分钟，表现优于测试中的传统单会话方案。 AI，真的开始有能力从等待人类逐项分配任务，进一步走向主动发现问题、持续推进工作了。 群里没人@，AI已经自己找到Bug并提交PR 在日常软件开发过程中，开发人员经常碰到的一个问题是，我们需要在不同平台之间来回切换！！ 比如，先在IM群聊里讨论技术方案，随后到GitHub提交代码，再根据PR评论修改实现。 对于传统Coding Agent来说，这些操作往往分散在不同会话里—— 用户得自己记住每个会话进行到了哪里，再把相关上下文交代给AI。 DeepSeek团队在文章中提到，根据他们的观察，一个人通常只能同时跟进3到5个活跃Session。 这就带来了一个问题：随着模型处理单项任务的能力越来越强，多任务协作的效率，却越来越容易受到人类注意力的限制。 好巧不巧的是，Super-agent要解决的，正是这一问题。 在DeepSeek团队内部运行的实例中，同一个开发任务可以从IM群聊一直延续到GitHub PR评审。 比如，用户先在群里决定采用方案A，随后又在GitHub评论里要求改成方案B。 Super-agent能够理解这两条消息属于同一项工作，并据此调整后续执行方向。 用户面对的始终是同一个Agent，底层的多个会话则由系统自行管理，而且它开始主动参与工作。 这里还用到了一项技术——投机执行（Speculative Execution）。 就是AI发现某件事可能需要处理时，可以提前在后台尝试。 比如群里有人讨论一个Bug，Super-agent便先着手复现、查找原因，如果最终找到简单可行的修复方案，就把结果交给用户。 如果没有找到有效结果，则可以保持安静，避免打扰，同样的思路也能用于个人助手。 收到会议邀约后，AI可以提前检查日程冲突、整理相关资料，并准备好回复草稿，等待用户确认。 这也对应着DeepSeek为Super-agent提出的四个核心特征： 连续： 跨会话、跨工作平台保持任务上下文，不用反复解释前情。 高效： 多个复杂任务并行执行，耗时任务不会阻塞新的交互。 主动： 持续观察环境变化，在有必要时自行采取行动。 持久： 长期在线运行，遇到异常能够尝试自动恢复。 DeepSeek为此设计了一套双层架构。 上层叫Router，可以理解为负责接收消息和统筹任务的调度员，下层叫Worker，则是一组负责具体执行任务的Agent会话。 具体来说，上层的Router相当于总调度员，负责接收消息、分配任务和维护全局上下文。 下层的Worker则负责具体执行，多个任务可以同时推进，互不干扰。 值得注意的是，DeepSeek还专门设计了订阅与直通机制—— 举个例子，某个Worker接手一条GitHub PR后，就能直接订阅后续评论。 之后有人提出修改意见，消息会直接交给这个Worker处理，无需再经过Router层层转发。 这样一来，老任务有人持续跟进，新任务也能及时分配，整个系统就能更高效地运转起来。 24小时在线、自主恢复，实测任务完成时间更稳定 除了多任务协作，要让Super-agent长期自主运行，还得解决消息过滤、任务阻塞和异常恢复等问题。 先说消息过滤。 当Agent同时接入工作群、GitHub、邮件等平台，大量消息会持续涌入，但真正需要处理的可能只有少数。 为此，DeepSeek设计了两级事件过滤机制—— 先通过程序规则筛除无关消息，再由大模型判断剩余事件是否需要采取行动，减少不必要的Token消耗。 与此同时，Super-agent还引入了异步ReAct Loop。 AI执行耗时任务时，仍能继续响应新指令，无需等上一项任务完成。该机制已在DeepSeek Harness中实现，但尚未默认开启。 至于24小时在线，DeepSeek采用了计算、状态与执行环境分离的思路。 Agent的计算逻辑可以在云端运行，会话状态独立保存，本地设备则保留原有工作环境，即便电脑暂时离线，云端Agent也能维持任务状态，等设备重新上线后继续执行相关工作。 更进一步，团队还引入了独立的Watchdog（看门狗）机制。 它相当于一个专门负责监督其他Agent的AI，既能检测程序故障，也能判断任务是否陷入无效循环、偏离目标，并尝试介入修复。 DeepSeek团队还进行了一组初步实验—— 他们模拟了包含约300条消息、20项工作请求的协作环境，对比Super-agent与传统单Session加Subagent方案，每种配置重复测试5次。 结果显示，Super-agent任务完成时间中位数：12.4分钟，95分位任务完成时间：15.7分钟。 传统单Session方案在中性提示下，95分位任务完成时间达到29.5分钟。 当然，效率提升也伴随着一定的Token开销。 DeepSeek发现，取消事件直通机制后，Router的决策次数增加约30%，读取缓存Token增加约37%。 这也说明，合理的事件路由能够有效降低系统运行成本。 从这次技术分享来看，DeepSeek正在探索让Agent进一步摆脱单次会话限制，实现持续在线、并行执行、主动响应和异常自愈。 当AI逐渐能够独立完成复杂任务，如何让它长期、稳定地推进多项工作，也开始成为Agent系统需要解决的新问题。 GItHub链接： https://github.com/deepseek-ai/dsh-superagent-prototype

财新观察｜建设生育友好型社会如何持续发力 以滴水穿石的耐心持续推进，在婚嫁、养育、教育等每一个环节久久为功 “生育友好”离不开尊重、支持生育的社会氛围。图：视觉中国 　　近日，国务院总理李强主持召开国务院常务会议，研究统筹人口与经济社会发展有关工作。会议指出，人口是经济社会发展的基础条件，要更好统筹人口与经济社会、资源环境的关系，进一步完善相关政策，持续积累和释放人口综合红利，以人口高质量发展更好支撑经济社会高质量发展。会议还提到，要加快建设生育友好型社会，持续完善婚嫁、生育、养育、教育等政策，优化面向家庭的财税、社保、住房等支持举措，努力稳定新出生人口规模。 　　生育问题一头连着国家人口，而人口是经济社会发展的基础条件；一头连着家庭，往往是家庭的头等大事。生育友好应嵌套在每个人的日常生活中，体现在每一个制度设计细节之中。加快建设生育友好型社会，要从婚姻和家庭的更宽视角来看待。生育主要与两个因素密切相关，一是生育意愿，一是生育成本，两个因素又相互关联。建设生育友好型社会，很大程度上要解决生育意愿和生育成本难题。加快建设生育友好型社会早已纳入顶层设计，中央亦出台较有针对性的系统性举措，生育友好理念也在逐渐成为社会普遍共识，当务之急是把既有部署扎扎实实落到实处。

9月汽车行业利润率仅为1.4% 车企三季度利润集体承压 多家汽车上市公司三季度财报反映出盈利压力，例如长安汽车在三季度由盈转亏 2026年10月2日，CMS杭州车展在杭州国际博览中心举办。2026年前三季度，汽车行业收入同比上升仅2.6%。图：视觉中国 　　【财新网】汽车行业面临成本上涨和需求减弱双重压力，盈利表现处于低位。近日，全国乘用车市场信息联席分会负责人崔东树援引统计局数据称，2026年前三季度，汽车行业收入同比上升2.6%，增至80435亿元，成本上涨3.8%，增至71627亿元，利润下跌23%，降至2675亿元，利润率为3.3%。 　　在理应是行业旺季的9月，市场表现更差。当月汽车行业利润大跌68%，降至142亿元，利润率仅为1.4%。崔东树指出，汽车行业利润率从2017年的7.8%一路下滑，2025年已跌至4.1%，2026年行业盈利情况还在恶化。

【商圈】麦金纳尼主导Visa大裁员 支付行业AI替代拷问消费韧性 消费韧性能否接住AI裁员的结构性冲击，Visa的支付数据是否能在未来几个季度继续验证“美国消费没有走弱”，仍是这场变革中悬而未决的问题 资料图：Visa首席执行官瑞安·麦金纳尼（Ryan McInerney）。这位执掌全球最大支付网络之一的首席执行官，正试图用AI重新划定Visa的边界。图：视觉中国 　　【财新数据专稿】2026年10月28日，全球支付巨头维萨（Visa）发布了新一季财报。2026财年四季度公司净营收121.4亿美元，同比增长13%；GAAP净利润60.02亿美元，同比增长18%；调整后净利润65.52亿美元，增长13%。支付总交易量4.08万亿美元，同比增长9.3%。各项指标均小幅超越市场预期。 　　公司全年净营收达459.03亿美元，同比增长15%，创历史新高；GAAP净利润235.04亿美元，非GAAP净利润253.14亿美元，分别同比增长17%和12%。

最新财新周刊｜卢拉逆风翻盘 这一结果不仅打破民调预测和既往先例，也使得拉美近年右转的钟摆，在巴西这一地区最大经济体和第一人口大国，戛然而止 2026年10月25日，巴西圣保罗，卢拉第四次当选巴西总统。选举结束后，卢拉在洲际酒店向支持者和媒体发表讲话。 　　文｜财新周刊 侯吴婷 路尘 　　“巴西之子”卢拉，在2026年10月25日再次创造历史。 　　“我要感谢巴西人民的慷慨，感谢那些在决选过程中始终支持我的人们。”卢拉在当晚发表的胜选演讲中说，“我感到无比自豪。我是共和国历史上惟一一位没有大学学历、仅靠金属加工为生的总统，却四次当选……我要感谢上帝，感谢这个国家的男男女女。这次选举关乎荣誉、民族主义、民主以及你们所期盼的未来。”他强调，这次选举“是否认主义的失败，是谎言的失败”。

复盘三季度以来资金流变化、那些上半年收益翻倍的基金如今怎样了？

显影｜乌兰察布的牛群在算力中心间穿行

专栏｜小型参与者如何在AI浪潮中生存 中小企业、新兴市场和发展中经济体这些小型参与者，需要在全球不同数字生态系统中寻求兼容，将互操作性理念转化为可行的韧性战略 尽管存在风险，AI仍是一种能推动生产率提高的工具。对小型参与者而言，双系统互操作性不仅是技术选择，更是生存战略。图：IC photo 　　文｜沈联涛 　　香港大学亚洲全球研究所杰出研究员 　　人工智能（AI）和机器人技术不仅是新技术，更是对全球经济价值创造、工作执行、资源分配的革命性重组。在中美两大巨头的竞争中，小公司和像马来西亚这样的小型经济体如何生存下来？ 　　顶尖思想家预测，生成式AI有望在未来十年提高全球产出3%至7%，增加数万亿美元的全球经济规模。 　　但这一前景并非没有风险，AI领域的意见领袖已经发出警告，AI进程可能失控，包括幻觉、黑客攻击或网络崩溃。智能体有望带来广泛的效率提升，但权力、资本和专业知识正在向少数人集中，大多数人则可能被裁员，大规模再培训现有劳动力，将成为未来社会稳定的关键。

网球反腐打假，电光火石的几秒钟｜体坛 很多项目反腐的思路是道德化的宣誓承诺、相信荣誉感；网球的思路是结构化的，默认从业者都有可能被收买，这种做法赌人性经不起考验，结果是可控的不完美 当地时间2026年6月29日，英国伦敦，2026温布尔登网球锦标赛。图：视觉中国 　　2025年温布尔登中央球场，一个男人穿着体面，坐在看台最好的位置，但他始终显得很紧张。从第一分到最后一分，他没有喝彩，也没表现出遗憾，更没拍过一张照片。 　　他只做一件事：每一分结束的瞬间，低头猛戳手机。 　　全英草地俱乐部的安全人员走到他面前，客客气气地把他请出球场。网球大满贯赛场，经常有像他一样的人被“请”出去。他们不是球迷，不是记者，他们是传信人。 　　传信人做的生意，建立在网球比分传输的几秒延迟上——网球比赛裁判按个人数字助理（PDA）记录比分，再把数据传到后台，电视把结果转播出去，博彩公司据此刷新赔率，这中间有几秒延迟。传信人抢的就是这个窗口。他们把每一分的实时比分用隐藏设备发到远端，远端赌徒在博彩公司赔率刷新之前，抢先针对单分下注。这一分是发球直接得分（ACE）还是双误？这一局谁拿？这一盘会不会抢七？博彩公司都会开盘。网球博彩的颗粒度是所有主流体育项目里最细的，可以赌每一个发球分怎么结束。

部分光伏龙头三季度减亏 但行业供需失衡仍延续 2026年第三季度，部分光伏企业通过技术升级、产品结构调整和储能业务贡献，亏损有所收窄，但上游硅料企业仍在增亏，行业尚未走出周期底部 2026年10月21日，山东省青岛市即墨区，即发工业园屋顶的光伏发电板。中国光伏行业近三年持续处于周期底部。图：视觉中国 　　【财新网】截至10月31日，多家光伏上市公司陆续发布三季报，部分龙头企业2026年第三季度业绩亏损明显收窄，但从行业整体供需情况看，供大于求的状态仍延续，行业仍在周期底部徘徊。 　　单季度减亏的企业有：TCL中环（002129.SZ）三季度单季亏损13.52亿元，同比减亏11.86%；晶科能源（688223.SH）三季度净亏损2.9亿元，同比减亏约71.3%；爱旭股份（600732.SH）第三季度单季实现扭亏，单季盈利0.45亿元，去年同期为亏损2.95亿元。

财新闻｜11月4日起，三星堆博物馆将对18岁以下未成年人免门票 事关大额存单，多家外资银行密集上架；日本鸡蛋价格再创新高；涵盖自行车、独轮车等 两项儿童用品国标今起实施 2026年8月19日，四川广汉，三星堆博物馆内，多座祭祀坑出土的青铜头像整齐陈列。游客摩肩接踵，自11月4日起，18周岁以下（不含）的未成年人可免费参观博物馆。图：视觉中国 11月4日起，三星堆博物馆将对18岁以下未成年人免门票 10月30日，有博主在社交平台发帖称“三星堆11月4号开始18岁以下不要门票了”，并晒出三星堆博物馆门票预约页面截图。截图显示，11月4日的未成年人票价为0元，而此前票价为36元。这一变化引发网友关注，也有人关心未成年人免费政策是否会长期执行。

前瞻｜新西兰将举行大选 当地时间2026年10月26日，新西兰上哈特，2026年大选投票标识牌。图：视觉中国 　　文｜财新周刊 罗子琳 　　11月7日，新西兰将举行议会选举，产生新一届议会。在经济增长疲弱、生活成本压力持续的背景下，现任总理、国家党领袖拉克森将与前总理、工党领袖希普金斯再次争夺执政权。 　　新西兰议会选举一般每三年举行一次。本次大选的海外投票已于10月21日开始，新西兰境内提前投票于10月26日启动。投票日当晚将陆续公布初步结果，官方选举结果预计于11月27日公布。 　　新西兰实行混合成员比例代表制，议会通常设有120个席位。选民有两张选票：一张投给政党，主要决定各党在议会中所占的席位比例；另一张投给所在选区的候选人，选出该选区的议员。选后，政党需要获得议会多数支持才能组建政府。如果没有政党单独获得多数席位，就需要与其他政党合作。因此，获得最多席位的政党未必能够执政。

专栏｜美国人退休后为何不愿动用退休账户储蓄 推荐：专栏｜美国人退休后为何不愿动用退休账户储蓄；专栏｜学医开始退潮了吗；专栏｜魏尚进：中国顺差背后的家庭账本 专栏｜美国人退休后为何不愿动用退休账户储蓄 几年前大家担心的是三分之二的美国人没有向401(k)缴费，退休时没钱花，现在多出了一个反方向的问题：有钱的人也不愿意花，这个现象对中国也有参考意义 专栏｜学医开始退潮了吗 本来有很多优势的医学专业，为什么开始让一些年轻人犹豫 专栏｜魏尚进：中国顺差背后的家庭账本 当家庭不必为每一种可能的风险都预留过多资金，当企业不必因为融资不稳而反复推迟有价值的投资，中国的增长便能更多依靠国内真实需求，也为世界减少一份失衡压力 专栏｜人口减少背景下的基础设施维护与地方财政压力

【数据图解】盘活现有资源推进普惠养老，护理队伍建设和城乡差异仍待解 “物业+养老”、幼儿园改造成养老院的案例逐渐丰富，但养老行业所面临的挑战更多来自于人力资源、城乡差异和专业设备供给；依托人工智能（AI）的适老设计和真实用户需求之间仍有错配

Jev新成果，再次引爆开源 再次“性价比屠夫” 文婷 发自 凹非寺 量子位 | 公众号QbitAI 好家伙，Jev新成果发布，再次“性价比屠夫”！ 这次，他们直接杀进了找人领域。 刚刚，Jev的母公司TypeSafe AI联手Agent工具平台Treg，开源了一款比Clay便宜了85%的找人工具，狂揽6400 Star。 以后你要是临时想找谁，直接喊它开工就行； 最低仅需要0.0089美元（约6分钱），它就能帮你捞回一条有用线索。 消息一出，评论区就沸腾了。 有小伙伴一边直呼“太疯狂了”，一边火速准备把它接进自己的仪表盘开测； 也有小伙伴看到价格当场瞳孔地震： 妈呀，这价格简直便宜得离谱。 而一向不放过任何玩梗机会的TypeSafe AI，则甩出了一张《飓风营救》的经典表情包，把Jev的核心能力总结得明明白白： I will look for you, I will find you. 我会去找你，我会找到你。 好好好，看来，Agent的“I will find you”时代，真的要来了。（doge） Agent想找谁，开口说一句就行 新工具的使用方法很简单，你只需要把Treg接入Agent，再告诉Agent自己想找什么人就行。 比如： 请帮我找出旧金山地区、B轮以后AI初创公司的营销负责人，并补齐他们经过验证的工作邮箱。 交代清楚目标，Agent就会开始按着这张“人物画像”四处捞人了。 它会先拆出地区、融资阶段、行业和职位等条件，再通过Treg调用相应的人员数据库，拉回一批可能符合要求的候选人。 但搜到名字只是第一步。 接下来，Jev这道“判断闸门”上场了。 它会根据已经搜到的资料，挨个判断这些候选人究竟是不是用户真正想找的角色，并把那些“看似沾边、实则跑偏”的人踢出去。 通过筛选后，Agent再经由Treg调用找人、查邮箱和邮箱验证等工具，补齐候选人的个人资料、工作经历、LinkedIn信息及经过验证的工作邮箱。 总体来看，这整套分工合作行云流水、默契感十足； Agent负责理解任务和调度流程，Jev负责判断谁更符合要求，Treg则把背后的数据工具接进来干活。 于是，整条工作流就这样一环扣一环地转了起来。 △AI制图 最终，Agent交给我们的就不再是一长串需要人工二次排查的名字，而是一份可以直接拿去招聘、拓客或做人物研究的名单。 而且，这套找人流程也不用再单独困在一个新平台里。 Treg可以直接接入Claude Code、Codex等Agent使用，开发者不必先打开Clay，再跳进Apollo，最后挨个寻找邮箱验证工具； Agent拿着一个Treg密钥，就能在其接入的数千个工具接口中自行查找和调用。 所以说，如果你本来就有Hunter等供应商的账号，也可以直接接入自己的密钥； 没有的话，也可以先由Treg代为调用，并从预付余额中按次扣费。（自带密钥的调用不走Treg计费。） 然后，这条找人流水线就这么被Agent丝滑地接过去了。 △AI制图 666，以前是咱们古法手搓打开一堆工具找人。 现在，我们只需要说自己想找谁，Agent就能负责把人带回来。 这波，确实有点连姆·尼森在《飓风营救》里隔着电话放话“I will find you”那味儿了。 至于到底能不能找到对的人，Treg还搬出了People Search Bench成绩。 这套评测包含了119项真实任务，覆盖招聘、B2B拓客、确定性查找和网红搜索等场景。以B2B拓客为例，Claude Code单独上阵时的任务正确率是43%，接入Treg后则升到了78.2%。 其他三个类别中，Treg分别拿到了80%、76.3%和62.9%的成绩。 当然了，榜单成绩只是一回事，能不能找到还是要看它的实战结果。 接下来，咱们就先来扒扒看这6分钱的购买力。 6分钱到底能买到什么？ 按Treg的说法，给出姓名、公司域名或LinkedIn主页后，最低花0.0089美元（约6分钱），你就能查到一个人的邮箱，没找到则不收费。 不过，这6分钱只负责找。 如果还想验证邮箱是真是假、补齐个人履历，或者查询公司最近发生了什么，还需要另外付钱。 即便如此，它还是比传统的包月工具便宜了不少。 为了证明自己没有吹牛，Treg还拿同一批名单，和Clay正面PK了一场。 测试里一共有292个人。 Treg找到了其中289人的邮箱，264个与企业公开的地址完全一致，总共花了1.49美元（约9.93元）。 Clay则找到了280个邮箱，其中262个完全匹配，总共花了10.34美元（约68.94元）。 △图源Treg 两边找对的人数只差两个，价格却差出了一大截。 平均找对一个邮箱，Treg只需要0.0056美元（约0.037元），Clay则要0.0395美元（约0.263元）；算下来，Treg比Clay便宜了超85%。 而且现在，Treg还给新用户们每人送了1美元的免费测试福利。 看着可太让人心动了！ 不过呢，便宜归便宜，现在也有小伙伴亲自上手后发现，这个新工具在”准头”上还得再练练： 好则好矣，但当我搜索自己或其他队友时，Treg没有找到有意义的内容，甚至很难找到我的LinkedIn。 与此同时，ChatGPT和Gemini确实找到了很多，只是价格当然贵得多。 对此，Treg也没遮遮掩掩，反而大大方方地追着对方要起了作业： 搜不到？快把测试集发给我，咱们现场调调！ 而对于另一拨小伙伴“请自己做，我们不需要中间商加价”的担忧，Treg也迅速举起了手回应： 放心，我们不赚差价！ Anyway，看着很不错啊，这个价格还要什么自行车，互联网冲浪十级选手的我马上要去开蹬了！ 到底是“I will find you”，还是“I tried to find you”，也欢迎小伙伴们回来分享一下使用感啊。（doge） One More Thing 话说，自从决策模型Jev在9月份一夜爆火之后，TypeSafe AI就真的没闲下来过。 短短三天之内，Jev的Token调用量就冲破1万亿；TypeSafe AI随后宣称，已经有约三分之一的《财富》500强企业开始使用Jev。 资本也闻讯赶到。 Jev发布仅24天后，TypeSafe AI便完成了8.7亿美元A轮融资，估值直线飙升37倍，达到75亿美元（约543.75亿元），彻底结束了前两年默默无闻的状态； 与此同时，Jev刚在前面刨出一条“决策模型”的新赛道，后脚微软、OpenAI等一群大厂便扛着铲子火速赶到了现场。 （详情可看：Jev估值100亿美元！创始人Diogo Almeida回答一切） 不过，TypeSafe AI从来没有停下过前进的脚步。 10月14日，Jev 1.14.0上线，并同步加入图片输入、更长上下文和Box等新能力； △图源TypeSafe AI官网 如今，TypeSafe AI又联合Treg，把判断能力塞进找人的流程里。 在这一过程中，产品、融资、客户、竞品、社区需求等待处理事项，一股脑全砸了过来。 TypeSafe AI的联合创始人兼CEO Diogo曾在播客中幽默地形容自己： 像一具被抽空灵魂的空壳，每天忙着到处救火，真想好好睡一觉啊！ 短短一句话，真是道尽了一位创业CEO既要接住产品爆火的泼天流量，又要应对大厂下场围剿，还得操心公司管理的心酸啊。（笑） 只能说，祝愿Diogo在继续带着Jev冲锋陷阵和整活之余，能早日实现这个朴素又奢侈的睡觉愿望吧～ 参考链接： [1]https://x.com/typesafeai/status/2114891173219500237 [2]https://github.com/superdesigndev/treg — 完 — 量子位 QbitAI · 头条号签约 关注我们，第一时间获知前沿科技动态

党的二十届五中全会侧记 10月26日至29日，党的二十届五中全会在京举行，重点研究持之以恒推进全面从严治党问题 2026年10月30日，中共中央在北京举行新闻发布会，介绍和解读党的二十届五中全会精神。图：杨可佳/中新社/视觉中国 　　【财新网】新华社发布“推进新时代党的建设新的伟大工程的纲领性文件”——党的二十届五中全会侧记，以下为具体内容： 　　“办好中国的事情，关键在党、关键在全面从严治党。” 　　一个立志于中华民族千秋伟业，坚持为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的党，从未停下加强自身建设的坚实步履。 　　10月26日至29日，党的二十届五中全会在京举行，重点研究持之以恒推进全面从严治党问题。 　　全会听取和讨论了习近平总书记受中央政治局委托所作的工作报告，审议通过了《中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定》。总书记就《决定（讨论稿）》向全会作了说明。

中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定 新华社北京11月1日电 中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定 （2026年10月29日中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议通过） 中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议总结新时代全面从严治党伟大成就和宝贵经验，分析当前和今后一个时期管党治党、兴党强党面临的形势和任务，就持之以恒推进全面从严治党若干重大问题作出如下决定。 一、持之以恒推进全面从严治党的重要性紧迫性和总体要求 （一）中国共产党为人民而生、因人民而兴，成立于中华民族危亡之际，发展壮大于为实现中华民族伟大复兴而奋斗的历史进程，团结带领全国各族人民创造了新民主主义革命、社会主义革命和建设、改革开放和社会主义现代化建设、新时代中国特色社会主义的伟大成就，书写了中华民族几千年历史上最恢宏的史诗，向世界展示了坚定自信、坚强有力的马克思主义政党形象。 中国共产党能够从胜利走向胜利，就在于胸怀共产主义远大理想，立志于中华民族千秋伟业，坚持为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴，在各个历史时期都高度重视管党治党，勇于坚持真理、修正错误，在依靠自身力量和人民支持解决自身问题中不断强大，成为党和人民事业的坚强领导核心。在革命、建设、改革中先后把党的建设作为伟大工程、新的伟大工程，党的十八大以来深入推进新时代党的建设新的伟大工程，找到“让人民来监督政府”和“自我革命”两个跳出治乱兴衰历史周期率的答案，这是中国共产党的独特创造，永载马克思主义政党建设史册。 （二）党的十八大之后，以习近平同志为核心的党中央以巨大的政治勇气和强烈的责任担当，直面一度出现党的领导弱化虚化淡化、管党治党不严不实不力、党内一些问题触目惊心的严峻现实，坚定不移全面从严治党，刀刃向内、重典治乱，持续解决突出问题，从根本上扭转了管党治党宽松软状况，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，消除了党、国家、军队内部存在的严重隐患，党在革命性锻造中更加坚强有力。党的全面领导和党中央集中统一领导显著加强，党的团结统一更加巩固，党心军心民心高度凝聚；马克思主义中国化时代化实现新的飞跃，党的理论武装持续深化，全党马克思主义水平进一步提高；新时代党的组织路线贯彻有力，党的各级组织功能和党员、干部队伍素质整体提升，党的组织优势充分彰显；中央八项规定铁律生威，纠“四风”树新风步步深入，党风政风和社会风气焕然一新；党的纪律建设扎实推进，纪律规矩更加严明，教育约束、保障激励作用日益强化；反腐败斗争力度前所未有，成效有目共睹，成功走出一条中国特色反腐败之路；党内法规制度体系更为完善，制度权威性和执行力切实增强，管党治党科学化制度化规范化水平明显提高；党的各级组织管党治党意识不断增强，责任落实见行见效，形成上下联动、齐抓共管合力。新时代全面从严治党开辟了百年大党自我革命新境界，推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，党和人民赢得强党强国的历史主动。 新时代管党治党、兴党强党取得伟大成就，中国特色社会主义事业开创崭新局面，根本在于以习近平同志为核心的党中央领航掌舵，在于习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引。确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位，是党在新时代取得的重大政治成果，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。 在新时代管党治党、兴党强党伟大实践中，以习近平同志为核心的党中央围绕建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党的重大时代课题，提出一系列新理念新思想新战略，形成习近平党建思想。这一思想丰富和发展了马克思主义建党学说，是坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合推进党的理论创新的重大成果，是党和人民实践经验和集体智慧的结晶，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，为深入推进新时代党的建设新的伟大工程提供了根本遵循和行动指南。 （三）全面从严治党永远在路上。经过长期努力特别是新时代顽强奋斗，我国经济实力、科技实力、国防实力、综合国力和国际影响力显著提升，国家治理体系和治理能力现代化水平明显提高，全国各族人民更加自信、自立、自强，社会主义现代化强国建设拥有更为坚实的物质基础、更为完善的制度保证、更为主动的精神力量，管党治党、兴党强党凝聚起强大正能量，全面从严治党具备许多有利条件。同时，要清醒看到，随着世情国情党情发生深刻变化，全面从严治党也面临许多新情况新问题。 从国际看，世界百年未有之大变局加速演进，新一轮科技革命和产业变革加速突破，全球南方群体性崛起，国际力量对比深刻调整，单边主义、保护主义加剧，霸权主义和强权政治威胁上升，地缘冲突和局部战争持续不断，世界经济增长动能不足，全球性挑战接踵而来，世界进入新的动荡变革期，外部环境不确定难预料因素增多。党团结带领人民维护国家主权、安全、发展利益任务更加艰巨。 从国内看，我国发展进入基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，发展不平衡不充分问题仍然突出，人口结构、社会群体、利益格局等持续变化，数字化、网络化、智能化快速发展，社会生产生活方式和组织形式更加多样，各种思想和价值观念交织碰撞，进一步全面深化改革、推动高质量发展、加强社会建设和治理、统筹发展和安全、激发和增强社会活力等遇到不少新课题。党团结带领人民推动改革发展、维护社会和谐稳定任务更加艰巨。 从党内看，党的队伍发生结构性变化，改革开放后出生的党员、干部比例越来越大，对教育管理提出新的要求。党的队伍主流是好的，但思想不纯、组织不纯、作风不纯问题尚未根本解决。部分党员、干部素质和能力不适应时代发展要求。少数党员、干部包括高级干部党性不强，理想信念动摇甚至缺失，群众感情淡薄，政绩观出现偏差，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风严重，斗争精神不足，不担当不作为，不守纪律规矩，甚至以权谋私、腐化堕落。一些基层党组织政治功能和组织功能不强甚至软弱涣散，一些领域特别是新兴领域党的组织覆盖和工作覆盖不够全面、有效。一些党组织和领导干部管党治党认识不到位、责任不落实、工作不得力、制度执行不严格，不能及时发现和有效解决突出问题，甚至任由歪风邪气滋生蔓延。党保持先进性和纯洁性任务更加艰巨。 这些新情况新问题，对党在新形势下的执政能力、领导水平、队伍素质、拒腐防变带来重大挑战，党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验和精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险是长期的、复杂的、严峻的，解决大党独有难题需要付出更加艰巨的努力。越是长期执政，越是承平日久，越是环境复杂，越要增强忧患意识、做到居安思危，把党建设好、建设强。 全党必须从巩固党的长期执政地位、实现中华民族伟大复兴的战略高度，深刻认识持之以恒推进全面从严治党的重大意义，坚定信心，保持定力，以更高标准、更实举措把新时代全面从严治党宝贵经验坚持好、运用好，把党的建设面临的突出问题整治好、解决好，把管党治党形成的良好政治局面巩固好、发展好。 （四）持之以恒推进全面从严治党的指导思想是：坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻习近平党建思想，围绕实现党的使命任务，落实新时代党的建设总要求，以党章为根本，坚持党的先锋队性质，坚持党的全面领导和党中央集中统一领导，着眼于提高党的长期执政能力、保持党的先进性和纯洁性、保持党同人民群众的血肉联系，坚持严的基调不动摇，健全全面从严治党体系，以党的政治建设为统领，全面推进党的各方面建设，充分激发全党积极性主动性创造性，不断实现党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，持续增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，确保党始终成为走在时代前列、人民衷心拥护、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。 （五）持之以恒推进全面从严治党遵循以下原则。 ——坚持服务使命任务。不忘初心、牢记使命，从坚持和发展中国特色社会主义全局谋划和推进，使党的建设同党和国家事业紧密结合，确保始终围绕中心、服务大局。 ——坚持以党的政治建设为统领。坚持和加强党中央集中统一领导，推动党的各方面建设把准政治方向、落实政治要求，提高党的各级组织和党员、干部政治能力，确保全党同党中央保持高度一致，巩固党的团结统一。 ——坚持全面从严。强化系统观念，把严的基调、严的措施、严的氛围体现到党的建设各方面全过程，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。 ——坚持问题导向。把解决党内突出问题作为着力点，不回避矛盾，不讳疾忌医，在纠偏治乱、激浊扬清中提高工作水平。 ——坚持守正创新。坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，遵循马克思主义执政党建设规律，运用党的建设历史经验，根据形势任务发展变化不断提出新举措新办法。 ——坚持以上率下。从党中央做起，从领导机关和领导干部严起，一级做给一级看、一级带着一级干，以“关键少数”示范带动“绝大多数”。 ——坚持依规治党。把制度建设贯穿其中，注重用制度管权管事管人，严格执行党章党规党纪，以系统完备、科学规范、运行有效的党内法规制度体系增强工作效能。 这些原则是新时代全面从严治党经验的科学总结，必须长期坚持并不断丰富发展。 二、增强共产党人的党性 增强党性是全面从严治党的根本性任务。必须推动全体党员、干部坚持党的性质和宗旨，增强党的意识、党员意识、先锋队意识，把加强党性修养作为终身课题，在坚定理想信念、铸牢对党忠诚、厚植为民情怀、坚持实事求是、纯正道德品质、保持清正廉洁等方面下功夫，做到忠诚干净担当，始终保持共产党人政治本色。 （一）强化对党忠诚教育。坚持把对党忠诚摆在党性修养的突出位置。教育引导党员、干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，坚决维护习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。教育引导党员、干部坚定对马克思主义的信仰、对共产主义的信念、对中国特色社会主义的信心，做到虔诚而执着、至信而深厚。教育引导党员、干部提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉把思想统一到党中央对形势任务的分析判断上来，不折不扣贯彻落实党中央决策部署，坚决同一切否定党的领导和中国特色社会主义制度的言行、一切违背党的理论和路线方针政策的言行、一切危害国家统一和民族团结的言行作斗争。教育引导党员、干部在党爱党、在党言党、在党忧党、在党为党，相信组织、依靠组织、服从组织，自觉接受组织管理监督，说老实话、办老实事、做老实人，做到襟怀坦荡、光明磊落、言行一致。教育引导党员、干部坚持人民至上、事业第一，为党和人民积极工作，做到爱岗敬业、甘于奉献。 严明党的政治纪律和政治规矩，净化党内政治生态。决不允许搞任人唯亲、排斥异己，搞团团伙伙、拉帮结派，搞匿名诬告、制造谣言，搞收买人心、拉动选票，搞封官许愿、弹冠相庆，搞自行其是、阳奉阴违，搞尾大不掉、妄议中央等“七个有之”。坚决反对思想上的自由主义、政治上的投机主义、组织上的宗派主义、工作上的本位主义、履责上的好人主义。准确识别、坚决清除两面人。 （二）坚持用党的创新理论凝心铸魂。加强马克思主义学习型政党建设，把学习、领悟、运用党的创新理论作为加强党性修养的根本途径，推动全党用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动。深入学习贯彻习近平党建思想。丰富理论学习教育方式，突出党的创新理论在党员、干部教育培训中的主课地位，引导党员、干部读原著、学原文、悟原理，把握贯穿其中的立场观点方法，领会蕴含其中的境界情怀，在改造客观世界的同时改造主观世界，筑牢理想根基，锤炼政治品格，解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题。弘扬马克思主义学风，推动党员、干部联系本地区本部门本单位实际和个人思想工作实际，自觉深化理论学习，运用党的创新理论分析和解决实际问题，做到学思用贯通、知信行统一。党的高级干部要按照马克思主义政治家标准要求自己，终身笃信、熟练掌握、善于运用党的创新理论。坚持和完善“第一议题”制度。提高党委（党组）理论学习中心组学习和基层党组织理论学习质量。创新实施马克思主义理论研究和建设工程，深化党的创新理论体系化学理化研究阐释。加强党史党建学科建设。 （三）用党的优良传统和中华优秀传统文化涵养党性。深化党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育，弘扬以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，引导党员、干部深刻感悟党的百年奋斗重大成就和历史经验，发扬党的优良作风，传承红色基因，赓续共产党人精神血脉，坚守共产党人价值观。挖掘用好中华优秀传统文化中讲忠信、尚气节、知廉耻、存戒惧、重自省等道德观念，深化政德教育，引导党员、干部明大德、守公德、严私德，培养家国情怀，涵养浩然正气，经得起权力、金钱、美色的考验。引导党员、干部带头读书学习。加强和改进新形势下思想政治工作，增强针对性实效性。加强党性宣传教育。发挥党校（行政学院）、干部学院在党性教育中的重要作用，完善课程体系。 （四）在实践中锤炼党性。推动党员、干部在贯彻落实党中央决策部署、完成急难险重任务、应对重大风浪考验中锤炼党性，在处理是和非、公和私、得和失等关系中磨砺党性。发挥党内政治生活锤炼党性的“大熔炉”作用，落实党内政治生活准则，用好批评和自我批评武器，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。丰富党的组织生活内容和形式，提高民主生活会和组织生活会、党支部党员大会、党支部委员会会议、党小组会、党课、主题党日等质量。严格执行党员领导干部过双重组织生活规定。勇于揭露和纠正缺点错误，敢于同一切不良现象作斗争，反对明哲保身、当“老好人”。坚持党性原则基础上的团结，防止不讲原则的一团和气。发挥先进典型榜样作用，引导党员、干部见贤思齐、创先争优。推动党员、干部加强党性分析，对照党章党规党纪和入党誓词经常剖析反思，不断扫灰尘、去杂质、除病毒、强免疫。坚持集中教育和经常教育相结合，着力解决党性方面存在的突出问题。 （五）加强党性鉴别。把党性作为干部考察和党员民主评议的重要内容，重点了解和评议党员、干部的境界格局和忠诚度廉洁度。健全组织部门与纪检监察机关和巡视巡察、审计、信访等部门沟通机制，对领导班子成员、拟提拔干部、年轻干部等进行党性综合分析研判。注重从应对挑战、抵御风险、克服困难、解决矛盾的表现识别党性，从日常工作、个人言行、社会交往、家教家风研判党性，通过听上级评价、同级互评、下级反映、群众口碑等了解党性。在干部选拔任用和评优评先中用好党性鉴别结果。 三、严格贯彻执行民主集中制 民主集中制是党的根本组织原则和领导制度，贯彻执行民主集中制是全面从严治党的内在要求。必须完善和落实民主集中制各项制度，充分发扬党内民主，有效实行正确的集中，更好发挥民主集中制的政治优势、组织优势、制度优势、工作优势。 （一）坚持和加强党中央集中统一领导。坚持党员个人服从党的组织、少数服从多数、下级组织服从上级组织、全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会的原则。完善党中央集中统一领导的体制机制，确保全党令行禁止。完善党中央重大决策部署落实机制，加强跟踪督办和质效评估。严格执行向党中央请示报告制度。推进政治监督具体化、精准化、常态化，把党中央重大决策部署落实情况作为监督重点，及时发现和解决落实不力、变形走样问题，防止和纠治“低级红”、“高级黑”。 （二）提高党内民主质量。坚持和完善党内民主制度，尊重党员主体地位，保障党员民主权利。落实党的各级代表大会代表发挥作用制度。提高党的委员会、党委常委会、党组会议质量。按照党章党规确定的民主原则和程序开展党的工作，领导干部不得把分管工作、分管领域和地方当作“私人领地”，个人不得凌驾于组织之上。畅通党员参与讨论党内事务途径，拓展党员表达意见渠道。健全党内情况通报制度、情况反映制度。坚持党内民主平等的同志关系，营造党内民主讨论的良好氛围，鼓励和支持讲真话、讲实话、讲心里话，不得压制、排挤、打击发表不同意见的同志。 （三）严格执行领导班子决策议事规则。坚持集体领导和个人分工负责相结合，坚持科学决策、民主决策、依法决策，凡属重大问题必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论作出决定。完善党委（党组）议事规则和决策程序，加强重大决策的调查研究、科学论证、风险评估，重要议题出现较大意见分歧时不得强行作出决策。加强重大决策合规合法性审查，健全重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用事项监督机制。领导干部要服从组织决定和组织分工，按照党中央精神和集体决策在职责范围内履职尽责，研究工作时充分发表意见，决策形成后一抓到底。坚决反对和防止独断专行或各自为政，坚决反对和防止议而不决、决而不行、行而不实，坚决反对和防止以党委（党组）集体决策名义集体违规或逃避责任。上级党组织作出同下级党组织有关的重要决定，一般应当事前征求下级党组织意见。健全领导干部重大决策终身负责制。 （四）规范“一把手”履职用权。落实加强对“一把手”和领导班子监督的制度规定。选拔任用“一把手”注重考察贯彻执行民主集中制素养和能力。健全领导班子权力运行制约机制，规范“一把手”职责权限，执行“一把手”末位表态制。书记专题会议不得代替党委常委会会议作出决策。党委（党组）书记必须发扬民主，认真听取不同意见，正确对待少数人意见，不搞“一言堂”、“家长制”，该由集体研究的不得擅自表态，不得用个人意见代替班子集体决定，不得擅自改变集体决定，不得层层要求维护“一把手”个人权威。落实“一把手”述职专题报告管理监督下级“一把手”情况制度。落实党委（党组）对下级党组织“一把手”开展监督谈话制度。完善同级监督制度机制，领导班子成员要履行维护民主集中制的政治责任、加强相互监督，发现“一把手”存在问题应当坦诚提出，发现重要问题应当向上级党组织报告。 四、锻造堪当民族复兴重任的高素质干部队伍 全面从严治党关键在从严治吏。必须贯彻新时代党的组织路线，严格干部教育培养、选拔任用、管理监督，建设一支政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍。 （一）坚持正确用人导向。坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派。落实新时代好干部标准，大力选拔任用对党忠诚、表里如一、担当尽责、实绩突出、清正廉洁的干部，坚决不用那些畏难避事、庸懒无为、作风飘浮的人，坚决清除那些对党不忠、阳奉阴违、以权谋私的人。 （二）精准科学选人用人。严格执行干部选拔任用原则和程序，坚持组织选人、公正用人、以事择人，发挥党组织领导和把关作用。提高干部考察质量，加强平时考核，做深做实干部政治素质考察，注重从一贯表现评价干部，从重大关头、关键时刻考察干部，从面对斗争考验、矛盾困难、歪风邪气、利益诱惑、进退留转的表现识别干部，从知重负重、扛事干事等情况观察干部。强化延伸考察，注重到原工作地方或单位考察干部，注重了解干部生活圈、社交圈，用好巡视巡察、审计、督查等成果。严格按照岗位职责要求选用干部，增强适配度。坚持个体强整体优、结构服从功能，选优配强各级领导班子特别是“一把手”。坚持老中青梯次配备、统筹用好各年龄段干部，培养用好女干部、少数民族干部和党外干部，不唯年龄、学历、资历，防止只重视班子结构而忽视个体素质、只重视学历资历而忽视实际能力，防止硬性配备、降格以求。注重从基层发现和选拔优秀干部。健全干部任职回避、定期轮岗和交流制度。完善和落实领导干部任期制，严格执行保持任期稳定有关政策，防止同一岗位频繁调整干部、同一干部频繁调整岗位。加强对领导班子和领导干部的分析研判，推进领导干部能上能下常态化，加大调整不胜任现职干部力度。 坚持干部档案凡提必审，个人有关事项报告凡提必核，纪检监察机关意见凡提必听，反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报凡提必查。落实廉政意见由党委（党组）书记和纪委书记（派驻纪检监察组组长）共同签字确认的规定。完善和落实干部任前事项报告、选拔任用全程纪实、“一报告两评议”制度。深化选人用人专项检查，健全干部“带病提拔”责任追究机制。坚决整治用人上的不正之风，严禁私相授受、任人唯亲，坚决破除“小圈子”，严肃查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选等行为。 （三）推动干部树立和践行正确政绩观。深化政绩观教育，引导干部坚持立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。完整准确全面贯彻新发展理念，改进推动高质量发展政绩考核，坚持考人和考事、运用已有考核成果和任前考察相结合，深入了解分析抓改革促发展和惠民生保安全、推动当前工作和处理历史遗留问题、出显绩和重潜绩等情况。动态调整政绩观偏差主要问题清单，健全有效防范和纠治政绩观偏差工作机制。深入整治新官不理旧账、急功近利、弄虚作假、盲目蛮干、违背群众意愿不切实际决策、搞“形象工程”和“政绩工程”、政策规划“翻烧饼”、违规新增地方政府隐性债务、只讲发展不讲安全等问题。深化不作为、乱作为问题整治。健全领导班子主要负责人变动交接制度。 （四）增强干部干事创业本领。加强干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领、运用法治思维和法治方式开展工作本领，加强斗争精神和斗争本领养成。推动干部尤其是领导干部深入调查研究，结合实际谋划思路、解决问题、改进工作。推动干部加快知识更新，提高专业素养，补齐能力短板，成为本职工作的行家里手。推动干部在实践中总结经验、把握规律，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性。 （五）提高培养选拔优秀年轻干部质量。健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。加强政治培养和政治历练，引导年轻干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。把基层一线作为培养年轻干部的基础阵地，推动年轻干部到艰苦地区、复杂环境、吃劲岗位墩苗锻炼，砥砺品质、改进作风、增长才干。坚持培养和管理并重，引导年轻干部走健康成长之路，服从组织安排，乐于实干苦干，不心浮气躁、好高骛远，不搞自我设计、走捷径。跟踪了解年轻干部学习理论、参加党内政治生活、担当作为、承压抗压、遵规守纪等情况，加强成长指导。防止和纠正“拔苗助长”等做法。 （六）加强干部管理监督。坚持从高级干部抓起，加强干部全方位管理和经常性监督，把严的要求贯穿干部成长全周期、教育管理监督全过程，防止重选轻管。完善领导干部个人有关事项报告制度，对家庭财产和支出明显超出正常收入的进行查核验证。加强领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业常态化管理。深化“近亲繁殖”问题专项整治。加强对人事招录工作的管理监督。规范干部兼职、挂职、离职从业行为，防止和整治“逃逸式辞职”。加强退休干部管理监督。党的各级组织和领导干部必须敢抓敢管、严管严治，不得对干部的错误言行听之任之、遮丑护短。制定干部管理监督工作条例。 坚持严管厚爱结合、激励约束并重，健全干部担当作为激励和保护机制，为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。落实谈心谈话制度，及时了解干部思想动态、工作状态、身心健康状况、家庭情况等，有针对性加强教育引导。加强和改进公务员工作，发挥职务与职级并行等制度激励效应，健全表彰奖励机制。落实关心关爱基层干部各项政策。 坚持党管人才原则，加强对人才的政治引领和政治吸纳，深化人才发展体制机制改革，一体推进教育科技人才发展，全方位培养、引进、用好人才，强化人才支持和服务保障，激励广大人才爱党报国、敬业奉献、服务人民，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。落实党委联系服务专家制度，健全领导干部直接联系服务专家工作机制。引导人才队伍中的党员在科研攻关、培养后学、团结协作、学术诚信、科技伦理等方面发挥模范作用，反对学术造假、抄袭剽窃等学术不端行为，抵制急功近利、浮躁浮夸等不良风气。整治人才“帽子”问题，破除论资排辈、圈子文化、学阀作风。 五、建设上下贯通、执行有力的严密组织体系 党的各级组织是全面从严治党的主体。必须体系化推进各层级各领域党组织建设，强化党组织政治功能和组织功能，确保贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署上下协同、精准高效。 （一）发挥中央和国家机关党组织表率作用。深化政治机关建设，推动中央和国家机关各级党组织和党员、干部走好第一方阵，在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率、在始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率、在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，把中央和国家机关建设成为讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。坚持抓机关带系统、管行业管党建，健全机关、直属企事业单位、派出机构党建工作同步推进机制，深化政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强党支部建设。推动党建和业务深度融合，持续破解“两张皮”。力戒“机关病”和“衙门作风”，防止“灯下黑”。 （二）强化地方党委功能。坚持地方党委在本地区发挥总揽全局、协调各方的领导作用，履行把方向、管大局、作决策、保落实职责，把地方党委建设成为坚决听从党中央指挥、执行有力、管理严格、班子团结、风气纯正的坚强组织。鼓励和支持地方党委结合实际贯彻落实党中央精神，创造性开展工作。推动地方党委常委会建强班子、严管队伍，经常开展政治体检，提高发现和解决自身问题能力。修订地方党委工作条例。规范地方党委议事协调机构。 （三）统筹推进各领域基层党组织建设。强化大抓基层鲜明导向，坚持补短板、填空白和提质量、强功能并举，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。深入推进抓党建促乡村全面振兴，加强乡镇党委和村党组织建设，提高村干部教育管理水平，优化驻村第一书记和工作队选派管理。做实“空心村”党建工作。加强城市街道、社区党建工作，建好建强居民小区党组织，探索社区党组织领导下的居委会、业委会、物业服务企业协调运行新模式。加强“超大社区”党组织建设。推进开发区（园区）党的建设。加强边境地区基层党建工作。深化党建引领基层治理和基层政权建设，坚持和发展新时代“枫桥经验”，健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系。整合优化网格治理服务，发挥党群服务中心作用，拓宽基层组织和群众依法有序参与基层治理渠道。全面提高机关党建质量，抓好所属单位、行业党建工作。完善事业单位党的领导体制机制，推进学校、医院、科研院所等党建工作。加强国有企业、国有金融企业党的领导，强化党委（党组）前置研究讨论重大经营管理事项实质性把关，完善公司治理，提升党建工作质效。坚持集中和常态相结合，整顿软弱涣散基层党组织。加强基层党组织负责人培养选拔和教育培训。推动资源服务管理下沉、政策向基层倾斜，改善基层工作条件。坚持党建带群建，发挥群团组织桥梁纽带作用。 （四）突出抓好新兴领域党的建设。分类完善新兴领域党建管理体制和责任体系，压实行业管理和业务监管部门、业务主管单位及属地等责任，增强党在新兴领域号召力凝聚力影响力。深化拓展新经济组织、新社会组织、新就业群体党的组织覆盖和工作覆盖，选优配强党组织书记，改进党建工作指导员选派，促进党建工作同生产经营、创新创业、社会服务、基层治理等有机结合。巩固提升非公有制企业党建工作，分类推进混合所有制企业党建工作，加强平台企业、科技创新型企业等党建工作，建立互联网企业党组织提级管理动态调整机制，推动落实党建责任。分类指导新社会组织党建工作，完善行业协会、学会、商会管理制度和运行机制，全面落实党建工作要求写入章程，强化党建引领行业自律。做好民办学校、民营医院等党建工作。加强新就业群体党建工作，强化思想政治引领，做好服务管理，保障合法权益，引导新就业群体听党话、跟党走。 （五）加强党员队伍建设。坚持把政治标准放在首位，严格程序、严格把关、严肃纪律，提高发展党员质量，防止动机不纯的人入党。注重从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员，做好在新兴领域中发展党员工作，优化党员队伍结构。强化党员教育管理，开展党员常态化培训特别是基本培训。落实党支部直接教育管理监督党员职责。加强党员网络行为管理。常态化开展流动党员登记、接收工作，健全流出地和流入地党组织协作共管、线上线下结合的制度。推行设岗定责、承诺践诺、成立突击队、亮身份当先锋等做法，完善和落实党员网下和网上、在岗和离岗、平时和应急作用发挥机制。完善党内激励关怀帮扶机制。严肃稳妥处置不合格党员。 （六）完善党的各级组织贯通机制。健全上级部署传达落实、基层情况向上反映、矛盾问题协同解决的工作机制。完善属地管理和垂直管理的党建工作体系，推动条块结合、各负其责、紧密衔接。加大上级组织对下级组织党建工作指导力度，总结推广经验。做实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核。加强党务工作者队伍建设，配齐配强力量，提供必要保障。坚持抓好本级、带动下级，层层抓落实，推动党的各级组织全面进步、全面过硬，防止责任悬空和上推下卸。 六、驰而不息正风肃纪 正风肃纪是全面从严治党的有力举措。必须坚持党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通，深化运用从抓作风入手推进全面从严治党经验，不断改进作风，用严明的纪律管党治党，以良好形象凝心聚力。 （一）走好新时代党的群众路线。深化马克思主义群众观点和党的群众路线教育，引导党员、干部强化宗旨意识、公仆意识，站稳人民立场，增进同群众的感情，防止高高在上、脱离群众。引导党员、干部把握新时代党的群众工作特点和规律，经常深入群众，虚心听取意见，认真解决急难愁盼问题，善于依靠群众力量做好工作、化解矛盾，在服务群众中教育引导群众、带领群众前进，防止和克服命令主义、“尾巴主义”。落实涉及民生重大决策征求群众意见制度。落实领导干部宣传党的路线方针政策下基层、调查研究下基层、信访接待下基层、现场办公下基层制度，落实党员、干部直接联系服务群众制度。推动党员、干部带头参与志愿服务，开展结对帮扶。持续抓好民生领域信访问题化解。走好网上群众路线，增强党组织通过互联网组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的能力，提高党员、干部做网上群众工作的本领。 （二）锲而不舍落实中央八项规定精神。把中央八项规定作为必须长期坚持的铁规矩、硬杠杠，巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，完善和落实中央八项规定实施细则，深化整治形式主义、官僚主义顽疾，坚决防止享乐主义和奢靡之风反弹回潮，坚决破除特权思想和特权行为。精简会议、文件、报送材料，落实“短实新”要求，改进会风文风。未经组织批准，党政领导干部不得公开出版个人著作。严格执行领导干部出访规定，不得安排照顾性出访。推进整治形式主义为基层减负，统筹规范督查检查考核，规范创建示范、达标和评比表彰活动，清理规范节庆展会论坛活动，整治“指尖上的形式主义”，落实乡镇（街道）履行职责事项清单，健全村（社区）工作事项准入制度。持续整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、侵害群众利益等突出问题。厉行节约、反对浪费，坚持党政机关过紧日子，从紧控制“三公”经费，严格控制新建楼堂馆所。紧盯不正之风新动向新表现，防范和纠治隐形变异问题。 （三）推进作风建设常态化长效化。把作风建设融入日常、抓在经常，防止消极应付和疲劳厌战，纠正作风问题“小节论”、“特殊论”。完善经常性发现和解决作风问题机制，加强对“四风”突出问题分析研判和靶向整治。把握地区性、行业性、阶段性特点，整治普遍发生、反复出现的作风问题。紧盯重要节点，加强监督检查，对顶风违纪行为从严查处，对典型案件通报曝光。落实行业主管部门管行风责任，加强行风动态分析和有效监管，抓好师德师风、医德医风、艺德艺风建设，加大国有企业、国有金融企业和垂直管理单位地方分支机构等的“四风”问题治理力度。规范涉企执法司法行为。深化风腐同查同治，深挖“四风”背后的团团伙伙、请托办事、利益输送等问题，查清腐败案件中的作风问题。坚持纠“四风”树新风并举，以优良党风政风引领社会风气向上向善。 （四）强化从严执纪。把严的要求贯穿党规制定、党纪教育、执纪监督全过程。坚持有纪必依、执纪必严、违纪必究，对违纪问题发现一起查处一起，决不姑息迁就。严格执行党的政治纪律和政治规矩，带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律全面从严。聚焦重点领域、薄弱环节、模糊地带，完善纪律规范。坚持纪严于法、纪在法前，执纪执法贯通、有效衔接司法。坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，防止小毛病演化成大问题。加强对纪律执行情况的监督检查，推动党的各级组织严格执行和维护纪律，对执纪不严、放任不管的严肃追究责任。 （五）综合发挥纪律教育约束、保障激励作用。建立健全常态化长效化纪律教育机制，把党章党规党纪作为党员、干部培训的必修课，引导党员、干部学纪明纪守纪，养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯。加强全周期纪律教育，抓住入党入职、职务变动、家庭变化、离职退休等各个重要节点加强纪律提醒。根据不同职务职级和不同行业党员、干部履职要求，明确应知应会纪律法规。抓好新提拔干部、关键岗位干部、年轻干部等重点对象的纪律培训。坚持惩前毖后、治病救人，深化运用监督执纪“四种形态”，注重用好“第一种形态”，层层设防，最大限度教育挽救党员、干部。坚持实事求是、依规依纪依法，把思想政治工作贯穿始终，增强执纪问责规范性准确性，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。坚持严肃纪律和关心爱护相统一，推动党员、干部在遵规守纪中改革创新、干事创业。严肃查处诬告陷害行为，及时开展澄清正名工作。做好受处理处分党员、干部的跟踪回访和教育管理工作。 七、坚定不移一体推进不敢腐不能腐不想腐 一体推进不敢腐不能腐不想腐是全面从严治党的重要方略和反腐败斗争的基本方针。必须牢记党除了工人阶级和最广大人民群众的利益没有自己特殊的利益、党同腐败水火不容，坚定走好中国特色反腐败之路，加强党中央对反腐败工作的集中统一领导，更加注重标本兼治、系统施治，坚持从严惩、精准治、有效防、一体抓，将反腐败斗争进行到底。 （一）保持惩治腐败高压态势。深刻认识反腐败斗争形势仍然严峻复杂、铲除腐败滋生土壤和条件任务仍然艰巨繁重，坚持有腐必反、有贪必肃、除恶务尽，坚决“打虎”、“拍蝇”、“猎狐”，始终保持战略定力和战斗韧性，一刻不停歇、半步不退让，更加有力遏制增量、更加有效清除存量，决不让腐败分子有藏身之地，决不允许有“铁帽子王”、“丹书铁券”。突出重点领域、重点问题、重点对象，深化权力集中、资金密集、资源富集领域腐败问题整治，重点查处政治问题和经济问题交织、政商勾连、资本向政治领域渗透等问题，注重查处各种风险背后的腐败问题，着力查处“关键少数”特别是“一把手”腐败、年轻干部腐败，严肃查处领导干部家族式腐败、身边人腐败，坚决清除不收敛不收手、肆意妄为的腐败分子。深挖细查预期收益、约定代持、“白手套”、政商“旋转门”等新型腐败和隐性腐败，坚决打击利用互联网、虚拟货币、跨境资金、区块链等实施的腐败行为。常态化整治群众身边不正之风和腐败问题，围绕就业、养老、社保、住房、教育、医疗、“三农”等领域问题深化治理，严肃查处贪污侵占、截留挪用、虚报冒领、吃拿卡要等问题，严惩“蝇贪蚁腐”，持续推进扫黑除恶“打伞破网”。深化反腐败国际合作，加强追逃防逃追赃，加大跨境腐败案件查办力度。深化受贿行贿一起查，依规依纪依法查处行贿行为，加强对重点行贿人的联合惩戒，防范和打击“围猎”行为。加强廉洁风险隐患动态监测，建立腐败预警惩治联动机制。推动发生重大腐败案件的地方、部门和单位彻底肃清流毒、修复政治生态。 （二）加强对权力运行的制约和监督。坚持秉公用权、依法用权、廉洁用权、为民用权，防止和纠治擅权妄为、滥用权力、玩忽职守等行为。健全授权用权制权相统一、清晰透明可追溯的制度机制，加强对权力配置、运行的规范和监督，及时发现问题、纠正偏差，更加科学有效地把权力关进制度笼子。抓住政策制定、议事决策、审批监管、执法司法等关键环节，规范职责权限、行权边界、工作程序，规范自由裁量权，防止权力设租寻租。加快重点领域、新领域权力运行规范和制约机制建设。建立重点行业权力清单、基层小微权力清单。落实领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录通报制度。 （三）夯实崇廉拒腐思想根基。加强新时代廉洁文化建设，丰富内容和载体，教育引导党员、干部自重自省、慎独慎微，自觉拒腐防变。发展积极健康的党内政治文化，运用党的创新理论蕴含的理想信念、价值理念、道德观念、纪法意识涵养党员、干部清廉操守。把廉洁文化融入社会主义核心价值观建设，把廉洁教育融入国民教育体系，营造廉荣贪耻的社会氛围。创新廉洁宣传教育机制，线上线下联动，分层分类确定内容和方式，增强针对性有效性。发挥勤廉典型示范引领和违纪违法案例警示震慑作用。督促领导干部带头构建亲清政商关系，加强家庭家教家风建设，严格教育管理亲属和身边工作人员。 （四）增强一体推进不敢腐不能腐不想腐综合效能。深入研究把握社会主义市场经济条件下反腐败规律，健全反腐败法律法规，坚持不敢腐不能腐不想腐同时发力、同向发力、综合发力，着力铲除腐败滋生土壤和条件。健全党委统一领导下纪检监察机关同有关部门协作配合机制，以全链条协作促进一体化治理。抓实以案促改促治，对重大案件中发现的行业性系统性腐败问题进行专项治理，通过查处案件健全制度机制，消除权力运行漏洞、监管盲区、制度空白，形成监督、办案、整改、治理闭环。把握腐败新动向新特点，深化数字纪检监察体系建设，推进公权力大数据监督平台建设，提高反腐败穿透力。 八、坚持制度治党、依规治党 加强党内法规制度建设是全面从严治党的长远之策、根本之策。必须坚持把党章作为全党的根本行为规范，深化党的建设制度改革，推动依法治国和依规治党有机统一，为持之以恒推进全面从严治党提供有力制度保障。 （一）完善党内法规制度体系。科学编制党内法规制定工作规划计划。统筹党内法规立改废释，注重系统集成，加强配套衔接。根据持之以恒推进全面从严治党实际需要制定完善党内法规制度，及时补齐制度短板。建章立制要针对突出问题，确保便利管用。完善党内法规解释机制。健全党内法规同国家法律法规衔接协调机制。 （二）增强制度执行力。强化制度刚性约束，坚持制度面前人人平等、遵守制度没有特殊、执行制度没有例外。推动党员、干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。加大党内法规公开力度。加强党内法规制度学习培训。把制度的执行和监督贯穿党组织和党员、干部履职全过程，贯穿区域治理、部门治理、行业治理、基层治理、单位治理各方面，确保制度时时生威、处处有效。坚决纠正有令不行、有禁不止，防止制度执行做选择、打折扣、搞变通，避免制度空转。 （三）大力破除潜规则。坚持立明规矩，推进党务政务公开。教育引导党员、干部讲原则、遵法纪、守正道，在权力行使、政策执行、项目争取、干部选用、评优评先等方面自觉反对和抵制潜规则。坚决纠治“搭天线拜码头”、“原则不如关系”、“章子不如条子”、不给好处不办事、暗箱操作等乱象，坚决抵制商品交换原则和人身依附关系侵蚀党内生活。健全举报机制，严肃查处结交或充当政治掮客、政治骗子行为。建立类案分析回溯、整改通报制度，完善政治生态动态监测、研判、治理机制。 持之以恒推进全面从严治党，必须进一步完善党和国家监督体系。做实党委（党组）全面监督，加强对各类监督主体的领导。修订党内监督条例。完善纪检监察工作双重领导体制，做实监督检查和查办腐败案件以上级纪委监委领导为主，注重力量协同和优化，加强纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督统筹衔接。用好县乡村监督资源和力量，健全基层监督体系，完善提级监督、交叉监督等机制，畅通群众监督渠道，促进基层监督和基层治理有机贯通。推动党内监督同人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督深度融合、高效联动，形成监督合力。全面贯彻党的巡视工作方针，落实巡视工作条例，用好常规巡视、专项巡视、机动巡视、提级巡视等方式，创新巡视方法，加大巡视“回头看”力度，加强巡视整改和成果运用，深化巡视巡察上下联动，提升对村巡察质效，发挥巡视综合监督利剑作用。 持之以恒推进全面从严治党，是全党的共同政治责任。必须扭住管党治党责任制“牛鼻子”，压紧压实党委（党组）主体责任、纪委监督责任、党委（党组）书记第一责任人责任、领导班子其他成员“一岗双责”和党员、干部具体责任，健全各负其责、统一协调的责任体系。各级党委（党组）要主动抓、用心管，扣紧责任链条，层层传导压力。县级以上党委（党组）至少每年听取一次领导班子成员履行管党治党责任情况汇报，加强督促指导。各级纪委（派驻纪检监察组）要履行好监督责任，下级纪委（派驻纪检监察组）至少每半年向上级纪委（派出机关）报告一次党委（党组）领导班子成员特别是“一把手”履行职责、行使权力情况和自身履行监督责任情况。党委各部门要履职尽责、齐抓共管。领导干部特别是高级干部要严于律己、严负其责、严管所辖，在履行管党治党责任上作示范。推进各层级各领域党建工作要实事求是、务求实效，力戒形式主义。优化责任落实考评机制，对管党治党不力、出现严重问题的严肃追责问责。 历史昭示未来，奋斗成就伟业。中国共产党在波澜壮阔的伟大征程中，铸就了矢志追求真理、始终把准前进方向，深深植根人民、始终拥有坚实根基，勇担历史使命、始终掌握战略主动，顺应发展潮流、始终走在时代前列，敢于善于斗争、始终保持必胜信心，注重强健自身、始终充满生机活力等优秀特质。一百多年来，中华大地发生的沧桑巨变，充分证明党不负历史、不负人民，不愧为中国工人阶级的先锋队，不愧为中国人民和中华民族的先锋队。伟大、光荣、正确的中国共产党，历经风雨而初心不改，目标笃定并勇毅前行，将牢记“三个务必”，永葆赶考的清醒坚定，勇于进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，坚决战胜前进道路上的一切艰难险阻，不断创造更加美好的未来！ 全党要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，励精图治、奋发图强，持之以恒推进全面从严治党，不断开创新时代管党治党、兴党强党新局面，团结带领全国各族人民为全面建成社会主义现代化强国、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴而不懈奋斗！

老牌便利店机器人售货折戟：实验室锤炼上万次，货架前还是摔瓶子 这事还是想得太简单了 会打拳、能跳舞，对机器人来说，已经是旧闻，能叠衣服、做冰淇凌才是新亮点。 如今，它们在零售仓卖饮料、冰淇凌店里卖甜筒，上班上得有模有样。 但是一家老牌零售商却在这波热潮中狠狠栽了跟头。 2025年3月，四川社区便利店龙头红旗连锁发公告称，要和机器人公司一起立项研发「机器人无人售货系统」。 消息一出，资本市场一度沸腾，公司股价次日涨停，截至4月23日收盘，股价较公告前上涨约35.0%。 市场对「传统便利店+机器人店员」的想象被彻底点燃。 **△**图片由AI生成 然而研发16个月后，项目却宣告终止。 因为他们发现，即使在实验室锤炼成千上万次，来到真实的货架前，机器人依然表现得笨拙与无措。 但在具身智能行业，机器人零售已经成为多个具身公司青睐的落地场景，热门景区和繁华商圈纷纷出现「打工」的机器人。 机器人顺利上岗了吗？真实情况是怎样的呢？ 红旗想让机器人卖货，「这事还是想得太简单了」 面对资本市场的热情，红旗却不得不亲自浇下一盆冷水。 2026年7月初，红旗发公告表示，终止机器人无人售货系统研发。 红旗连锁可不是一个小超市那么简单，它是中国A股首家便利连锁超市上市企业，被业界视为西南地区便利连锁超市的龙头。 那这家上市企业的机器人项目怎么黄了呢？ 项目是从2025年启动的。 3月，红旗发公告称，公司正在进行机器人无人售货系统的研发与创新。 紧接着，红旗发布风险公告，提到了多个机器人还无法「丝滑上岗」的情况，提醒股民要理性。 红旗提到机器人能力的三大不足。 面对密集货架与异形商品时，机械臂「抓取失误率较高，稳定性亟待提升」。 这暴露出机器人自主抓取商品的能力还远远不够。 比如，面对玻璃瓶、纸巾、金属罐头等材质不同的产品，要求机械臂的抓取力度、角度与方式都截然不同。 这对机械臂的运动精度、反应速度以及算法的实时运算能力提出了严苛要求。 在不同光照条件下，机器人的视觉识别系统容易出现偏差，误判商品或位置。 此外，系统要保障机器人能灵活避障，又要维持数据传输稳定，确保交易流畅，这对硬件性能、软件算法以及网络通信都构成了很大考验。 当时红旗称，已经完成了机器人在实验室环境下的软硬件测试工作，样机预计5月正式生产下线。 但是「毕竟实验室环境与实际应用场景存在很大差异」，所以「距离产品正式投入市场、面向消费者展开销售尚有一段距离。」 16个月后，样机没等到，等来的却是红旗终止系统研发的公告。 **△**红旗连锁公告 公告表示，系统暂未达到大规模商业化落地标准。公司基于投入产出比等考量，拟终止机器人无人售货系统研发，转为24小时云值守业务的规模化运营。 一位接近红旗连锁的业内人士向量子位ROBO透露，红旗希望机器人代替店员夜间值守卖货，但在验证过程中发现，机器人的能力很有限，比如夏季玻璃瓶冷饮易结水珠，机器人拿不稳总摔碎，它也不能稳定拿取复杂包装的商品。 而且，来到便利店，机器人遇到的每个真实场景都比实验场景复杂，比如货架间的过道比较窄，机器人还要在周围有顾客或店员的情况下工作。 经过充分实验，红旗发现机器人达不到他们预期的效果，于是无奈叫停了项目。 这位业内人士认为，机器人在表演方面做得不错，但在复杂场景中干活，还有很长的路要走。 红旗在这个项目上具体投资了多少钱并没有公布，但2025年年报中显示，红旗的研发费用约286.68万元。 量子位ROBO翻阅了红旗上市以来的过往财报，发现以往并没有公示研发费用。 由此推断，这个项目的研发支出体量大概率就在280万元左右。 多个具身智能行业人士对这个结果不意外，其中一位对量子位ROBO说，「红旗把这件事想的太简单了，如果花200多万就能解决（零售机器人），具身公司就没有存在价值了。我们雇佣一个核心科学家一年的工资都不止这个数。」 大部分机器人卖货，只起到「取货」作用 虽然红旗的这次尝试失败了，但机器人零售在具身智能行业，正在被作为热门赛道落地。 眼下最常见的形态是独立机器人零售仓。这类店适合园区、商圈和文旅点位，同时兼具售货和吸引路人停留的作用。 目前全国共有超100个机器人零售仓或零售布局，分布在30余座城市，甚至还落地香港。 另一类是机器人进入半开放的场景入驻打工，比如咖啡店、冰淇淋店。还有在后台「默默付出型」的机器人，比如在药店取货。 到了开放式商超，任务和环境都更复杂。机器人大多只是承担迎宾、讲解和促销的功能，比如试吃递送、客流引导、商品咨询等。 据量子位ROBO统计，目前至少有十余家具身智能公司做零售项目，尝试售货、现制饮品、药房拣选和门店导购。 从过往的媒体报道来看，已经有17家公司的机器人进入真实营业门店或独立消费点位，项目阶段涵盖常态运营、试运营及门店演示。 零售仓和便利店的场景，让机器人看上去已经有了「工作」，它们的真实打工情况如何？ 量子位ROBO探访了几家机器人零售仓。 在北京海淀中关村的某广场上，一个10平米左右的银色机器人零售仓正在营业。 当你路过零售仓时，它会传来年轻男性的声音，「右边的朋友过来瞧一瞧，春晚明星也来打工，零售小店有好多好东西快来跟我玩一玩。」 靠近售货窗口，你会看到一个银白色的机器人正在窗口挥着手臂招揽顾客，当有行人路过时，它可以主动识别并且打招呼。 机器人的双手是二指爪夹的形状，它的两只胳膊灵活地上下摆动，下足是轮式。 它身后的两个货架上整齐码放着规格相似的矿泉水和饮料，另一个货架上排列着不同颜色的儿童智能手表和筒装薯片。右后方还有一个自动咖啡机。 与传统便利店2000至3000的SKU（库存单位）相比，零售仓的商品显得非常单一。 顾客从售货窗口处的平板扫码下单商品，付款后，机器人接到系统指令开始取货。 它的双臂夹在身体两侧，下足轮式先移动把它带到商品所在的货架面前，再伸出右手爪夹夹住饮料瓶，缓慢放到售货窗口的桌面上。 整个过程较慢，大约要用20多秒。 拿咖啡也是一个原理，接到订单指令后，机器人移动到自动咖啡机处，用爪夹夹起做好的咖啡，拿到售货窗口。 整个过程里，机器人只起到移动取货的作用。 等取货流程结束后，停顿一两秒，它又回到新一轮的互动流程中，还是用最开始说过的打招呼话术，似乎将已经互动过的内容都忘了，像一条没有记忆的金鱼。 但这里的机器人并不如想象中可以独立在仓内卖货。 正在仓内值班的工作人员告诉量子位ROBO，零售仓每天早10点至晚10点营业，需要有人一直值守。 值守的工作人员需要随时补货、给机器人充电，在机器人出现故障时报备。 报备故障后，有运维人员线上远程修补、测试。 工作人员说，货架上的商品需要人提前摆放整齐，如果放歪或者缺货，机器人没有能力处理，只能卡在原地或等待店员补货。 在另一家中关村连锁便利店的收银台，一个机器人正在等待顾客。 虽然处在比零售仓环境更复杂的便利店，但它的使用逻辑还是跟零售仓一样，只能在前台狭小的空间中活动，唯一能拿取的就是身后货柜里包装统一的几种饮料和口香糖，目前新增的功能是会串烤肠。 为什么机器人只在前台活动？值班的测试人员周匀告诉量子位ROBO，如果让它在全店移动会耽误店员工作。「它动作比较慢，我还在慢慢调试。」 周匀说，机器人刚部署进店时，都不能直接上岗，「它的抓取力度或者位置都需要慢慢调试，来寻找最合适的位置」。 目前，店内机器人双手是抓夹形状。「不同商品包装的软硬度不一样，我们让它抓的都是比较硬的商品，比如口香糖或者瓶装饮品。如果是软包装的商品，我们建议用灵巧手来抓，但是成本比较高，所以这个场景没有用灵巧手。」 店员小陶坦言，机器人「像人（一样工作）还有点远。它没有人那么灵活，但是越用越好。」刚开始，机器人拿取货物，整个过程用时将近一分钟，现在已经进步到十几秒。 虽然效率较低，但不得不承认机器人的互动能力很强。 这或许是诸多零售店仍然愿意引入机器人的一个原因。 拿取货物时，从顾客出现到消费结束，它能一直「找话题」。 它的视觉会提取顾客的衣着特征来互动，「这位红帽子的朋友，请来太空仓随意逛逛。」 拿货时，它会提醒顾客，「手机（拍摄）准备好了吗？」 订单结束，一连串的吉祥话「脱口」而出。「感谢您的支持，祝你马上如意，所愿皆成。谢谢您来捧场，祝您天天开心，拜拜啦。」 情绪价值给得很足，你去其他便利店，不会有店员这样进行频繁互动。 情绪价值有了，客流也就多了起来。店员小陶说，店内机器人的展示和参观功能更多，「很多人是跟（机器人）公司预约来参观的」。 量子位ROBO在店内看到两个拉着行李箱的女士拍视频和机器人互动买矿泉水，其中一位说，她们来北京出差，第一次见到机器人觉得特别新奇，所以拍个视频记录一下。「体验还挺有趣的，我觉得（机器人）好灵活。」 机器人零售还在PoC阶段？ 量子位ROBO走访发现，目前上岗的大部分零售机器人，并不能独立承担理货、售货的工作。那么，现在「雇」一个机器人干活，划算吗？ 市面上的机器人零售项目大多是具身智能公司自发研发并落地的，有独立的零售仓或是承担零售工作的机器人，具身智能公司与商超、文旅、连锁冰激凌店等合作，将机器人零售仓或单个机器人推入各类场景。 具身智能公司做零售，按交付产品大致可以分为三类。 有机器人产品型，以自研模型和机器人整机为核心，再配上售货仓、模块化小店，交付的核心是机器人整机及其操作能力。 也有具身大脑与作业方案型，以具身大脑为核心，将模型与机器人、门店系统结合，交付拣货和履约方案，也包含硬件适配和现场部署。 还有零售经营系统型，将不同机器人的能力接入商品识别、订单、交易履约和门店运营，向运营方提供可部署的小店方案。 三类企业都可能研发「大脑」，而零售因此成了这些公司展示「大脑」能力的舞台。 一个订单指令，就能让机器人完成理解需求、认货、规划动作、抓取、核验和交付串起来；在此过程中还能实时与人互动，确实看起来比较智能。 但是机器人零售项目，能真的赚到钱吗？ 先来看看一个机器人零售仓的成本是多少。 在电商平台，一个正在使用的零售机器人型号价格近70万元，加上零售仓整体，有业内人士预估单台成本近百万元。 但是一个零售仓里的SKU估计只有几十种，而且类型非常单一。 **△**图片由AI生成 仅靠卖几十种饮料、咖啡和水来回本，看似遥遥无期。 还要再加上人工值守、巡检或是运维的成本。 那零售仓的销售额、成交量可观吗？ 据媒体公开报道，某个机器人小店在2026年「五一」期间单店周营收2.1万元；另一家机器人公司的部分点位在2026年春节期间单日销售额超1万元。 另一个已上市的AI集团公司2025年业绩公告显示，包括机器人零售的新业务收入占集团收入6.0%。 而这个新业务板块同时包含其他三项业务，所以零售收入的占比其实更低。 资深从业者、前优必选行业销售经理贾川认为，目前的机器人零售商业模式并没有发展成熟，很多销售场景依然停留在PoC（概念验证）阶段。 用小规模的测试，来证明机器人公司的技术、产品或商业模式在现实中是否行得通。 简单来说，就是机器人的能力还「不太有价值」。 既然不赚钱，那为什么机器人公司还热衷于把机器人送入各种零售场景？ 背后的真相可能是，机器人更需要落地场景，而不是（零售）场景更需要机器人。 一家交付机器人零售大脑和方案的公司零售业务负责人周襄对量子位ROBO说，「机器人本体公司找我们的特别多，因为现在他们没有真实场景落地。」 在周襄看来，机器人跳舞越来越普遍；工厂对精度的要求极高；家庭场景暂时还进不去，机器人的泛化能力不足，而且安全性也未能保障；数采厂目前更多进化成无本体采集。 机器人正在面临供大于求的现实。 而零售场景这种「展示度高、容错率高」的中间形态，是尴尬时期非常好的选择。 贾川透露，工厂对机器人的容错率很低，「一分一厘都不能错」。 但在文旅、商圈等零售场景中，消费者对机器人的宽容度很高，「就怕你不出问题，出了问题我赶紧录下来发到网上，大家一起看看。」 在多个业内人士看来，零售场景盈利少，无法真正支撑机器人公司的收入和利润，属于「营销属性」的产品。 机器人零售在城市的分布有个共同特点，就是专挑人流量大的地方进驻，都在各个城市的核心商圈或是游客必去的打卡地，比如，北京颐和园、成都春熙路、杭州西湖、厦门鼓浪屿，这些地方的客流量非常大。 对于具身公司来说，每一个仓位和机器人都是广告位。 这些机器人公司不用上春晚，不用大范围做广告，就能触达很多人群。 通过这些人群的手机拍摄视频上传社交媒体，又能进一步形成传播效应。 机器人零售，最多算文旅项目？ 那么谁在为零售仓买单呢？ 贾川提到，文旅景区和城市地标是机器人零售仓的重要落地场景，能占到百分之六七十。 量子位ROBO了解到，还有地方文旅与具身智能公司签署战略合作协议、轻资产合作，甚至双方成立合资公司，「共同拓展文旅应用」。 设备可能由景区购买，也可能由机器人公司自营，或由当地运营商经营。 贾川曾多次与多地文旅沟通过，他说，文旅对机器人有真需求，因为能「吸睛」。「还能标榜当地积极拥抱新科技。搞传统文旅项目，比如帅哥美女跳舞唱歌已经不够引人关注了。机器人是个相对新鲜的东西，总有人没见过，能引流，吸引游客拍照。」 但周襄和贾川都认为，销售机器人零售仓不是一个可持续发展的商业模式。「只是文旅项目，而不是零售商业项目。」 首先，零售仓的复购率很低。 一家做药店取货机器人的具身智能公司的销售林启认为，在文旅或商圈的零售机器人主要作用是展示而不是干活。顾客去购买商品只是图个新鲜，拍个照，复购的情况比较少。「大多数人是冲着机器人在做冰淇凌，所以去体验，而不是真的想吃冰淇淋，（一个冰淇淋）要等6分钟才能做好。」 其次，如果只铺文旅场景，全国的景点能数得出来，景点所需的零售仓数量也就有了上限。 「一个零售仓的价格好几十万甚至近百万，但除了地方文旅，没有商业客户会买单。」周襄说。 但具身智能公司还在努力跟地方文旅合作，「这就跟原来的数采工厂逻辑一样，地方政府建数采工厂，采购一批机器人，给机器人公司创收。」 在林启看来，如果不是为了讲故事、吸引资本，零售机器人都没必要做成人形的形态，因为只要会拿取商品，双臂灵活就够用了。 据他观察，目前没有一家具身公司的机器人出货量在某一零售场景达到100台以上，「都在探索」。 「凡事都要讲成本。」在贾川看来，目前，机器人能提供的价值还不足以覆盖它的购买成本和使用成本。 当机器人提供服务所需要的成本比用一个真人店员的成本更便宜，商家才会愿意掏钱购买，「如果在这方面没有达到一个明确的时间点的话，我觉得都不算进入商业化。」 但硬币的另一面是，问题只有在真实生产环境持续运营才能发现，「等到把机器人在探索场景里遇到的99%问题都能解决，就是商业化的节点。」 在销售过程中，林启常听客户提出对机器人的期望是，「机器人至少能替代一个店员」。 机器人代替人，还要两到五年时间 那么，机器人进入零售场景，真正可以替代人类售货员，还要解决哪些问题？ 首先是安全问题。 林启认为，具身行业最大的问题就是安全问题。 机器人在开放场景需要密切与人交互，如果速度过快或者工作半径过大，都会形成安全隐患。比如孩子在机器人面前来回走动，目前技术还不能保障它不会伤人。 顾客走来走去，机器人工作时也要避障、重新规划路线，效率会大打折扣。 林启说，机器人商业化落地都不是标准化项目，属于定制化项目，要对现场进行或多或少地改造。 比如，药店、便利店地面不平，轮式机器人无法通过，还有每个店里的货架高度、货架间的距离没有统一标准，需要对机器人的行动轨迹、导航位置、抓取动作进行微调。 所以目前机器人上岗需要「一套打包的解决方案，而不是一个标准的机器人」。 机器人零售商业化，未来会如何发展？ 林启认为，机器人、零售仓的价格要足够低，一个机器人的成本需要比雇佣一个人的成本低，一个仓最好一年就能回本。 仓内的商品品类要丰富，更加像一个成熟的店。这样一来形成盈利模式，才符合零售的本质。「终局应该类似于以前的报刊亭，多点位，然后把单店开店的成本降低，密度提升上来。」 上述几位业内人士都提到，他们认为机器人行业还没到商业化的临界点。 **△**图片由AI生成 机器人的能力还在初级阶段，技术未收敛，泛化能力不足，并不符合真实场景的需求。「机器人还无法完全替代人工，或者做到和人一样的程度，这需要过程。」 未来，机器人如何更好在零售场景发展？ 周襄提到，他所在公司的机器人已经具备补货能力，但是效率很低。「目前补货只是数据采集的手段。」而且电池待机时间短，所以机器人还是无法摆脱人力值守，独自运营零售仓。 下一步的目标，是零售仓可以摆脱固定人力，让一个运维人员「辐射」方圆几公里的多家店，流动查看异常情况、给机器人换电池、补货，确保零售仓正常运营。 一家做零售仓的AI公司首席科学家表示，现在的小仓形式是机器人很好的数据收集和能力学习试验田。 他认为，仓里可以不断增加各种设备（微波炉、榨汁机、咖啡机），让机器人每天学会操作一种新设备。「先在封闭场景里学会操作各种设备，再进入开放场景，这个技术路径更丝滑，而不是从A点突然跳到B点。在机器人还没学会足够多动作之前，单纯做开放场景是没有意义的。」 在周襄看来，零售机器人将来一定会从无人仓走向半开放场景（待在柜台），最终进入开放的便利店、商超，真正替代人工店员。 而机器人在零售场景中，需要具备的也绝不只是抓取功能。 它还需要扩展很多能力，包括做一些非标品，比如烤肠、卖茶叶蛋、泡方便面、炸鸡排、关东煮等，技能会逐渐变强。 那么机器人距离真正代替人工还有多久呢？ 多个业内人士认为，这个时间在二到五年左右，「具身行业需要一个GPT时刻，这个时间还没到」。 （周襄、林启、周匀、小陶均为化名。） 一键三连「点赞」「转发」「小心心」 欢迎在评论区留下你的想法！ —完— 🌟点亮星标🌟 科技前沿进展每日见

清华姚期智团队新作：代数世界模型，让AI像牛顿一样思考 让AI像牛顿一样思考 「让AI像牛顿一样思考」，这件事，终于有望了。 清华大学姚期智和袁洋老师领导的科研团队，搞出了一个重磅项目，叫「代数世界模型」（Algebraic World Model,AWM）。 之前大家老爱问一个问题： 如果让AI只学习牛顿发现万有引力之前的所有知识，它能自己把万有引力给推导出来吗？ 尴尬的是，训练数据容易被污染，很难复原出这样的情景：打造一个完全陌生的世界，让AI从0开始观察和实验。 但如今，代数世界模型给出了一种新解法。让AI从观察和实验出发，进一步理解世界这件事，变得没那么遥远了。 AI玩游戏，像不像第谷观星？ 有个叫ARC-AGI-3的游戏集，现在是各大前沿模型秀肌肉的地方。这游戏的特点就是，啥也不告诉你，没有规则，没有目标。 就是单纯的，让你自己去摸索。 像GPT Astra这种顶流选手，配合Provider Adapter框架，在这里面能拿到99.9%的高分。 它在玩游戏的时候，会自己把游戏机制整理成一堆符号化的规则。 密密麻麻，信息密度是很高，比其他模型精确多了。 但本质上，这东西就像是第谷的实验记录本。 第谷，开普勒的老师，一个观测狂人，记录了巨量的行星运行数据，精确得吓人。 但他也只是记录现象。 真正从这些数据里，发现行星运动三大定律，揭示背后本质规律的，是开普勒。 Astra生成的这些规则，就是第谷的笔记本，不是开普勒的定律。它只描述了现象，没抓住这个迷你游戏世界运行的本质。 仍然会有「幻觉」 只记录现象，会出什么问题呢？ 研究人员把其中一个叫sc25的游戏，稍微改了改，初始步数设置成了一个根本不可能通关的数字。 比如第四关，本来起码要19步才能赢，他们就只给你18步。 然后让Astra去玩。 结果，Astra试了8轮，有点沮丧，然后断言：18步肯定不行，我估计至少要22步才能赢。 是的，它不仅没发现正确答案，还给出了一个错得离谱的22步。 这还不是个例。在12次类似的测试里，顶级的GPT-6 Astra和Claude Opus 5.5加起来，只有5次判断出「不可能」，其中4次给出的最低步数还是错的。 这种幻觉在游戏里，最多就是坑你一下。 但如果在现实世界里，让一个AI智能体去执行任务，它告诉你「这事儿没戏」，还给个错误的原因，那后果可能就严重了。 我们真正需要的，是AI在任务不可能时，能清楚地告诉我们「为什么不可能」，并且给出准确的判断，比如「只要条件再增加一点点，就可能了」。 很明显，光靠直觉和试错是不行的。 代数的力量 怎么解决？ 这时候，就得靠代数的力量了。也就是前面提到的，清华团队搞的那个代数世界模型（AWM）。 把游戏里的所有对象、关系和规则，抽象成一个「代数世界」。然后，利用大模型现在已经超强的数学能力，去理解这个世界。 过程大概是三步： 探索：先玩几下，把看到的现象写成可执行的Python代码，作为初步的「假设」或「规律」。 凝炼：用新的观察去验证、修正这些假设，然后把它们提炼成更通用的对象和规则。 证明：最后，把这些规律形式化成一种叫Lean 4的语言，变成逻辑严密、机器可以自动检查的数学断言。 说白了，从探索试错走向建模和形式化证明。 效果怎么样呢？ 面对刚才那个无解的关卡，基于Opus 5.5模型的AWM，只需要尝试两次，就能直接证明，这关在当前步数下就是无解的，而且只需要再多一步就能获胜。 除了能判断「不可能」，AWM通关的能力也更强。在整个ARC-AGI-3测试集里，它用Opus 5，183个关卡全部通关，得分99.9%，同时，平均通关的动作数，只有人类基准的43%。 是目前所有已知系统里，效率最高的。 那AWM具体是怎么实现的呢？ 大家可能之前听说过代数几何，代数拓扑。简单来说，代数几何把代数方程与几何形状联系起来，代数拓扑则用代数工具研究空间的连接、孔洞等性质。 通过把形状和空间代数化，可以解决许多单凭观察难以回答的问题。数学家创造了代数几何和代数拓扑，那是因为几何和拓扑就是他们关注的世界。 而现在，借助AI的力量，AWM可以把这条道路延伸到更多陌生的游戏、交互环境乃至现实任务中：从探索中发现规律，从规律中凝炼结构，再借助数学理解这些结构。 像牛顿一样思考 这背后的思路，其实贯穿了整个科学史。 从万有引力、麦克斯韦方程组到相对论，人类最顶尖的智慧，一直在做一件事：从复杂的现象中，提炼出最基本的规律，用数学这个统一的语言来描述世界。 AWM想做的，就是让AI也学会这套方法。 为了实现这个目标，它从一个叫「范畴论」的数学分支里找了灵感。这玩意儿听着特吓人，号称是「数学的数学」，因为它研究的不是某个具体的数学领域，而是不同数学理论背后的共同结构。 AWM主要用了里面的两个工具，叫「投射极限」和「归纳极限」，本质上就是两种互补的思维方式： 下定义（投射极限）：把一堆已有的概念和它们的关系拼在一起，共同定义一个新东西。你可以理解成概念的分解和组合。 找共性（归纳极限）：观察一堆不同的东西，找到它们之间的共同点，然后把它们统一到一个更抽象的框架里。你可以理解成概念的泛化和特化。 通过这两种方式来回倒腾，AWM就能把一开始那些零散、混乱的Python假设，不断迭代，变得越来越简洁、清晰、一致，最终形成一个可以推理和证明的世界模型。 想想牛顿当年，他面对的也不是一道写好了答案的题，而是无数零散的观测数据和现象。真正伟大的工作，是从这些现象中，找到「力」、「质量」这些少数核心概念，再把它们组织成一个可以推演、可以检验的理论体系。 AWM想教给AI的，就是这种工作方式。 当然，它也有边界。它的证明，是基于它「观测到的世界」成立的。如果探索得不够全面，遗漏了某些关键规则，那这个模型描绘的也只是一个「局部真理」，而不是完整的世界。 所以，真正的路径是一个不断循环的过程： 观察→假设→实验→抽象→证明→再观察 论文作者 这篇论文的背后团队同样引人注目。 论文共有两位共同第一作者，都是本科生： 一位是浙江大学的潘冠成，目前休学在清华大学做研究。 另一位是来自清华姚班的谭淇心。 指导教师团队则由业内资深学者领衔： 袁洋，清华大学交叉信息研究院、人工智能学院副教授，同时担任上海期智研究院具身智能与智能制造中心主任。 姚期智，2000年图灵奖得主、中国科学院院士，现任清华大学交叉信息研究院院长、人工智能学院院长。 此外，他也是2021年京都奖得主、美国国家科学院外籍院士、美国艺术与科学院外籍院士。 项目主页：https://ephemeral6.github.io/awm-site/ 论文地址：http://arxiv.org/abs/2610.40503

【我闻】A股“慢牛”何所在 现行交易机制等待综合改进 中国股市走过三十余年后，急涨急跌的循环不变。除了单边博弈本身的问题，那些以抑制投机、稳定市场为初衷建立的交易机制，是否也在某些情况下延迟了价格发现、限制了风险对冲，甚至放大了市场波动？ 　　【金融我闻/岳跃 韩宇航】2026年10月，A股市场再度经历剧烈调整。9月下旬一度逼近4000点的上证指数，在10月15日盘中失守3700点，创业板指当天跌近3%，全市场超过九成股票下跌。此前被资金竞相追逐的人工智能、半导体、光通信等热门赛道，在这个秋天开始成为被集中抛售的对象。 　　然而，上市公司基本面的变化，似乎并不能完全解释这轮剧烈调整。短短数周，科技产业的发展趋势和上市公司的经营状况，并未普遍出现与股价跌幅相称的恶化。海外利率预期变化、前期估值偏高、机构持仓拥挤和杠杆资金减仓，都可能成为行情逆转的诱因。

中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定 中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议总结新时代全面从严治党伟大成就和宝贵经验，分析当前和今后一个时期管党治党、兴党强党面临的形势和任务，就持之以恒推进全面从严治党若干重大问题作出如下决定 2026年10月26日至29日，中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议在北京举行。中央政治局主持会议。图：翟健岚/新华社 　　【财新网】11月1日，新华社受权发布中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定，以下为具体内容： 中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定 （2026年10月29日中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议通过） 　　中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议总结新时代全面从严治党伟大成就和宝贵经验，分析当前和今后一个时期管党治党、兴党强党面临的形势和任务，就持之以恒推进全面从严治党若干重大问题作出如下决定。

《阿里与妮诺》：巴统海边的爱情雕像｜南高加索文学之旅② 阿塞拜疆青年阿里战死之前想到，他的祖先就是在同一地点抵抗俄国入侵而献出了生命的。这本书提供的是一次历史之旅...... 　　计划去南高加索旅行的游客，最好先读一读《阿里与妮诺》（1939），因为这部小说堪称是南高加索三国演义，描述了阿塞拜疆、格鲁吉亚和亚美尼亚的历史文化，风土人情、相互关系和地缘政治。不过大多数人都不知道这本书，直到在格鲁吉亚的城市巴统海边，看到那座闻名世界的“阿里与妮诺移动钢铁雕像”。 　　关于雕像的介绍通常称这对恋人是高加索的罗密欧与朱丽叶。这其实是误导。阿里和妮诺的爱情并未受到家庭阻碍，他们也都没为对方殉情，而是美满成婚，并育有一女。他们的悲剧结局是国家命运与侵略者无情碾压的结果。

心智｜养育不是木匠活 图片制作｜赵凌筠 　　文｜猫柳 　　我们常常把养育当成一项塑造工程：找到正确的方法，纠正孩子的行为，再把他培养成一个理想的成年人。在这个想象里，父母像木匠，孩子像一块等待加工的木料。养育做得好不好，要看最后做出了什么样的“成品”。 　　发展心理学家艾莉森·高普尼克提出了不同看法。她认为，为人父母更像是在花园里种花：园丁不能命令植物长成某个形状，却可以照料土壤，提供阳光和水分，保护它免受伤害，也给它留下生长的空间。父母要做的，是为孩子提供一个“健康、强大、多样的生态系统”，让他们自己创造具有无限可能的未来。

【行业速递】券商第三季业绩向下拐点突出 自营业务成核心拖累 权益自营占比高、重仓科创赛道的券商，面临浮盈回撤的显著冲击。也有部分凭借明星IPO项目直投跟投收益或固收投资稳健表现，对冲了权益下跌损失

新闻联播 2026/11/01 [视频]习近平关于《中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定》的说明 ⏱00:11:07 [视频]中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定 ⏱00:20:21 [视频]《中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定》单行本出版 ⏱00:00:14 [视频]【学习贯彻党的二十届五中全会精神】勇担历史使命 把持之以恒推进全面从严治党落在实处 ⏱00:06:13 [视频]人民日报评论员文章：坚持严的基调，激发全党积极性主动性创造性——论学习贯彻党的二十届五中全会精神 ⏱00:00:16 [视频]央视快评：增强一体推进不敢腐不能腐不想腐综合效能 ⏱00:00:09 [视频]黄河流域生态保护和高质量发展取得新成效 ⏱00:01:37 [视频]我国前三季度社会物流运行质效稳步向好 ⏱00:00:30 [视频]西藏那曲市巴青县7.0级地震受灾群众有序安置 ⏱00:00:24 [视频]国际人士高度评价中国共产党持之以恒推进全面从严治党 ⏱00:01:57

10月飘绿收官，创新药谁领跌、谁还涨？｜医药股周报 月末医药部分题材拉升，但板块整体仍录得月线下跌、跑输大市 10月末，在全市场大多数行业板块走弱的背景下，A股医药生物板块当周累计下跌2.17%。图：视觉中国 　　【财新网】10月最后一周，A股医药生物板块累计下跌2.17%，同期上证指数跌幅2.48%，沪深300指数跌幅2.92%。在全市场大多数行业板块走弱的背景下，医药当周跌幅相对有限，也跑赢大盘指数。10月26日—30日当周，在31个申万一级行业板块中，医药生物表现排名第八位。 　　细分来看，医药商业成为当周惟一录得累计上涨的医药二级板块，周涨幅2.01%。医疗服务周跌幅0.45%，中药周跌幅0.77%，相对抗跌/医疗器械周跌幅也在1.5%以内。此外，生物制品、化学制药周跌幅相对较大，领跌的化学制药当周累计下跌近4.5%。

图集｜德国史上最大规模青年示威蔓延34城 多地现暴力事件 当地时间2026年10月31日，德国法兰克福，“Gen Z regelt”组织全国性抗议活动，反对学校经费不足、削减教育、社会服务、文化和医疗开支、生活成本上涨以及征兵政策。抗议期间街道起火，一名身着蝙蝠侠服装的人士在火场旁比手势。图：Kai Pfaffenbach/IC photo 　　【财新网】当地时间2026年10月31日，德国首都柏林及法兰克福、慕尼黑等34座城市爆发抗议游行。数万民众走上街头，要求增加教育投入、降低生活成本、反对恢复强制兵役。入夜后，法兰克福、科隆等地蒙面人员打砸多家商铺，并爆发警民冲突。 　　这场示威是2026年欧洲Z世代抗议浪潮的一部分，由青年组织“Gen Z regelt”（Z世代接管）发起，是德国迄今规模最大的青年主导抗议。示威者要求为学校、戒毒救助和心理治疗增拨经费，采取措施应对生活成本上涨，推动社会公平与气候保护；并明确反对征兵法，反对扩大国家监控。

前三季度多数大行、股份行业绩改善 继续拓展投资收益等非息收入 有分析师总结称，2026年前三季度银行业绩增长主要受利息支出下降、公允价值变动损益等因素拉动，拨备计提增加则是主要拖累 北京，中国农业银行总行。10月底发布的财报显示，前三季度农业银行营业收入、归母净利润同比增速分别为12.3%、7.1%，均在国有大行中居首。图：视觉中国 　　【财新网】2026年前三季度，国有大行及十家上市股份行营收同比增速全部回正，但在加大拨备计提力度、推动风险出清等因素的影响下，部分资产质量承压的股份行利润表现欠佳。 　　10月底发布的财报显示，前三季度农业银行营业收入、归母净利润同比增速分别为12.3%、7.1%，较上半年加快1.3个、2.2个百分点，均在国有大行中居首；建设银行以11.4%、6.6%的增速次之，分别比上半年高0.7个、1.9个百分点。其余四家大行前三季度营业收入增长6.2%—8.0%，其中工行、邮储、中行增速较上半年回落；归母净利润增速在4.6%—6.1%之间，邮储银行增速垫底，同时是六大行中惟一归母净利润增速放缓的银行，不过放缓幅度仅0.1个百分点。

{{最新周刊导播｜重估科技股、竞逐亚洲金融中心、付费求职灰色生意 AI泡沫论持续一年，科技股回调真正考验的为何从增长故事转向债务、现金流与资本回报；香港以2.9万亿美元跨境财富规模登顶全球，新加坡同步吸金，两座亚洲金融中心正在争什么；校招需求较峰值收缩约四成，数万元“求职陪跑”为什么正在成为一门真假难辨的生意 　　播音、文稿｜财新 杨律 　　音频剪辑｜李丹宁 　　10月26日，Anthropic正式递交招股书。消息一出，连续下跌近一个月的全球科技股迅速止住颓势：费城半导体指数上涨2.82%，日经225指数涨1.73%，韩国KOSPI涨3.09%，盘中甚至触发边车机制。市场似乎在等待一个答案：这家成立五年、估值可能超过1.5万亿美元、上半年营收163亿美元的大模型公司，能不能成为AI时代新的价值锚点。可就在几周前，英伟达市值曾从高点蒸发超过2000亿美元，SK海力士一度跌超50%，CoreWeave股价最大回撤超过55%，中国多家AI模型和芯片公司也经历深度调整。AI并没有突然失去需求，市场却开始重新定价。

吴清：提升资本市场韧性和信心 推荐：隔夜逆回购取代7天期逆回购，是否相当于降息？国新、诚通持仓近1485亿，大行拟新增千亿增持贷款 早上好，今天是11月2日星期一。过去24小时，哪些财经新闻对普通人影响更大，未来又有什么焦点事件被市场密切关注，早知道栏目从新闻汇总到快速解读，为你一网打尽。 24小时热点 10月30日，证监会主席吴清主持召开党委扩大会议，传达学习党的二十届五中全会精神，提出全力稳市场稳预期，深化投融资综合改革，持续提升资本市场韧性和信心。同一天，三季报披露完毕。 据Wind统计，中国国新与中国诚通两家央企及控股子公司，共进入81家上市公司前十大流通股东名单，持仓市值约1485.40亿元。据财联社消息，一家国有超大型银行近日计划向两家央企新增股票回购增持贷款额度，单家新增额度或可达到1000亿元。

【我闻·精选】第三代掌门人李光宁“落马” 华发集团经历险滩 他执掌华发集团12载，一手将华发集团打造成总资产7500亿元的投资控股集团，占据珠海市属资产的半壁江山，后期个人工作作风逐渐出现争议 　　【金融我闻/王娟娟】一城珠海，半城华发——这一在广东省珠海市当地流传甚广的说法， 不仅指华发集团所开发的楼盘遍布全城，也映射其在地方经济结构中的分量。如今，这家与珠海经济特区同龄、以房地产立身的地方国企正驶入“急流”，承受着人事反腐与债务压力的双重冲击。 　　近期，华发集团第三代掌门人李光宁被查。多位知情人士告诉财新，李光宁失联已经一周多。财新近期多次拨打李光宁电话，均显示“无法接通”。 　　这“恐怕会引发华发和珠海政商两界震动，令有些人更加惴惴不安。”得知这一动向后，一位珠海当地的消息人士感叹。

反腐记｜傅成玉落马 王会民领刑 傅成玉已退休11年，曾是十七届中央纪委委员；王会民亦曾任职纪检监察系统 傅成玉（左）、王会民（右）。 　　【财新网】上周（10月26日至11月1日），原中国石油化工集团公司董事长傅成玉被查；中国证监会原党委委员、中央纪委国家监委驻证监会纪检监察组原组长王会民因受贿4.36亿余元被判死缓终身监禁。 　　此外，中共二十届五中全会在北京举行，全会审议并通过了中央纪委关于马兴瑞、蓝天立、刘建超、王莉霞、金壮龙、雷凡培、易会满、王祥喜、孙绍骋、李云泽、费东斌、吴胜华、余剑锋、袁洁、张忠阳、温刚、金东寒、方红卫严重违纪违法问题的审查报告，审议并通过了中央军委关于张又侠、刘振立、王仁华、刘青松、黄铭、李桥铭、李伟、张红兵、汪海江、张林、王鹏、刘发庆、杨诚、钟绍军、赵晓哲、方永祥严重违纪违法问题的审查报告，确认中央政治局之前作出的给予马兴瑞、张又侠、刘振立、蓝天立、刘建超、王莉霞、金壮龙、雷凡培、易会满、王祥喜、孙绍骋、王仁华、刘青松、黄铭、李桥铭、李伟、张红兵、汪海江、张林、王鹏、刘发庆、杨诚、钟绍军、赵晓哲、费东斌、吴胜华、余剑锋、袁洁、张忠阳、温刚、金东寒、方红卫、方永祥开除党籍处分，给予李云泽撤销党内职务处分。

天津银行官宣换帅 前三季度净利润同比下滑16% 天津农商银行原党委副书记、行长杨毅已成为天津银行党委书记；于建忠是天津银行十年来第一位在到龄退休之前辞任的“一把手” 资料图：杨毅。 　　【财新网】天津银行官宣换帅，管理层变动未来仍将持续。 　　2026年10月30日晚间，天津银行（01578.HK）发布公告称，由于工作调整，于建忠已向董事会申请辞去董事长、执行董事及其他相关职务；在董事会选举下任董事长且其任职资格获得核准前，由现任行长吴洪涛代行董事长职责。 　　公告还称，董事会建议委任杨毅为第八届董事会执行董事，该委任尚须经股东会和国家金融监督管理总局天津监管局批准。 　　此前，据9月30日发布的天津有关部门对一批市管干部进行任前公示，天津农商银行党委副书记、行长杨毅，拟任市管企业党委书记，聘任为市管企业董事长。公示期为9月30日至10月12日（参见财新我闻10月8日《天津银行将迎最年轻一把手 业务颓势有待扭转》）。

特里尔的高光时刻｜日耳曼人早年那些事⑤ 1986年，黑门、罗马人桥、圆形剧场、芭芭拉浴场、皇帝浴场、君士坦丁巴西利卡、特里尔主教座堂和圣母教堂被列入联合国教科文组织世界文化遗产名录，一起入选的还有特里尔城外的伊格勒柱。就这样，特里尔是德国城市中地上可见罗马遗迹最多的城市 从黑门屋顶眺望特里尔圣彼得大教堂。图：视觉中国 　　《日耳曼人早年那些事》“财新mini+”连载中，查看已更新内容 　　公元前16年，凯撒的养子，罗马帝国的第一任皇帝奥古斯都来到高卢巡视。他在这里逗留了三年，把他养父凯撒征服的高卢地区划分为三个行省。特里尔划给了贝尔盖高卢（Gallia Belgica），今天通常称为比利时高卢。比利时高卢比今天的比利时大得多，还包括了今天法国的东北部和德国的西南部。也许正因为如此，比利时高卢行省的首府设在法国的兰斯，而不是布鲁塞尔。不知出于什么原因，行省的财务官把他的驻地放到了特里尔。